Voir la version complète : Prenez vous des congé ? Et les eux comment réagissent t'ils
Flower31
02/12/2014, 08:24
si vous avez besoin d'un congé le prenez vous tout simplement j'ai trois parents sur c'est 3 deux son en congé de maternité alors après 2 semaine que mais 3 enfants sont malade je me suis dit que j'aurais besoin d'une journée infirmière mais la on annonce au parents qu'on prend un congé on veut quand même Faire leur affaire alors je leur propose des journée est ce que pour votre travail c'est mieux le vendredi le lundi :sweatdrop: Malgré être super fine de me dire que deux maman sont en congés que j'ai simplement a demander et officialiser mon congé je me ramasse à négocier de sois fermer après al sieste ou après Le dîner qu'ils aime mieux prendre congé à compter du midi que ne de pas rentrer ma question les filles c'est prenez vous congé tous simplement quand vous avez besoin ou vous trouver un moyen de soigner toute votre petite famille tous en travaillant :confused:quel est le délai pour annoncer que l'on prend 1 congé
Moi je ne prend pas vraiment de congé.. Je ferme mon service de garde si j'ai un rendez-vous médical impossible à déplacer et ma remplacante n'est pas disponible. En cas de maladie, j'applique la même règle a moi et ma famille que celle que je demande aux parents, en cas de maladie contagieuse, c'est fermé 24h après le dernier symptôme. Sinon, comme en ce moment, quand ma puce et moi avons une méga grippe, fatigue intense, douleur musculaire et épisodes de fièvres parfois dans la journée ou la nuit, je reste ouverte. Ma fille passe plus de temps à relaxer dans sa chambre, et on fait des activités plus relax avec les amis (qui sont tous grippés eux aussi).
Lorsque je dois prendre un congé, pour maladie contagieuse c'est annoncé souvent à la dernière minute (je prévois pas la gastro etc!) sinon pour mes rendez-vous etc c'est toujours annoncé rapidement, au moins 1 mois à l'avance minimum.
Je ne ferme que lorsque c'est impossible pour moi d'ouvrir.. (rendez-vous impossible à déplacer, ou maladie contagieuse)
Moi je crois que j'ai même oublié comment s'écrit le mot "congé" :laugh:
Mais si j'en prenais, je dirai simplement que je suis fermée tel ou tel jour.
Je ne prends jamais de congé, sauf si je suis très malade ou pour une urgence. Autrement, je suis ouverte. Même malade (comme là, grosse sinusite), je prends ça relaxe mais je suis ouverte. Ça fait parti du métier de RSG à la maison.
Si j'avais à prendre congé, je ne demanderais pas aux parents. Je dirais simplement je ferme tel jour et voilà!
Bonne réflexion!:D
Flower31
02/12/2014, 09:06
Vous dites jamais de congé alors dans l'année vous n'avez pas de vacances l'été ,pas à noël si c'est le cas je sais pas ou vous êtes car chaque visites que j'ai eu mon dit que les garderies visiter on 2 semaine à Noël 1 mois léte plus les fériés etc moi j'ai 10jours dans l'année de Vacances je ne prend jamais plus de 2 jours consécutives avec 2 semaines de délai ceci inclu mes fermetures pour maladie de mes enfants merci de m'avoir répondu :D
vivi1981
02/12/2014, 09:24
Bonjour Flower31
Il y a une différence entre "congé" et "vacances", c'est pourquoi les filles t'ont répondu ceci ;)
Pour ma part, en tant que maman, je préfère que la RSG annoncent ses vacances (soit 1 ou 2 semaines consécutives) à l'avance (2 ou 3 fois par année) comme ça je peux m'arranger. Si la personne qui s'occupe de mon enfant prends des 1-2 jours par ci, par là, c'est BEAUCOUP plus difficile à gérer. Mon employeur s'attend à une certaine prestation de travail de ma part, si je manque le travail quelques jours par mois, je risque de perdre mon travail, c'est pourquoi mes vacances sont annoncées plusieurs semaines à l'avance comme ça il peut s'organiser pour me remplacer. C'est un peu le même principe pour toi..
Ici, je prends des vacances mais pas des journées de congés en tant que tel. Si je dois fermer une journée, c'est parce que j'ai un rv que je ne peux déplacer ou c'est parce que la gastro est chez nous. Pour les journées de rv, les parents le savent au moins 3 semaines d'avance.
sinon, pour mes vacances, les parents le savent au mois 3 mois d'avance, donc pas chialage.
Moi j'ai compris ta question dans le sens de congé et non vacances. Parce que oui. je prends des vacances (Noël, été, relâche), mais des congés...non...ou très rarement (3 en 5 ans).
Et pour mes vacances, je les annonces au moins 2-3 mois d'avances parfois même plus.
Moi aussi je nuance congé et vacances.
Je prends 2 semaines l'été et entre noel et le jour de l'an. Les parents le savent toujours d'avance.
LesPetitsJardiniers
02/12/2014, 10:29
Moi aussi je fais une différence entre vacance et congés. Bientôt je sais que mon groupe va diminuer. Les parents tombent en vacance pour le temps des fêtes. Même si je sais que le 22 décembre je risque d'avoir 1 ou 2 enfants pour la dernière journée avant mes vacances je ne demamderai pas à ces 2 parents s'ils veulent garder leur enfant même si je sais que ces parents vont être à la maison. Je prends congés en extrêmeme nécessité ou si je ne peux pas mettre le RV le soir ou la fin de semaine.
Je n'avais pas non plus compris ta question dans le sens de vacances! Pour moi, des vacances c'est quelque chose de prévus, et d'annoncer avec une énorme avance pour que les parents soit au courant et puissent trouver un plan B! *et surtout, refuser si jamais le nombre de vacances que je prend ou le moment où je l'ai prend, ne leur conviennent pas.. *
Mes vacances sont inscrite a mon contrat, donc le parent le sait au moins 3 à 6 mois à l'avance, et parfois plus! A la signature, il sait exactement quand et pour combien de temps il doit avoir un plan B. Si ca ne lui convient pas, il a la possibilité de ne pas signer, ou qu'on en parle etc. Alors que des congés imprévus, le parent est au pied du mur, il n'a pas le choix. Je ne ferme donc pas pour congé a moins que ca soit imprévisible et non déplaçable pour moi, et que j'ai envisager toutes les solutions possibles (remplacement etc.)
Une journée de congé est pour moi une journée imprévus, ou rien ne m'empêche d'être ouverte (urgence, maladie contagieuse, ou autre) mais que je fermerais quand même. Donc un peu comme une journée ou deux de vacances, mais imprévu, ou le parent n'a eu que quelques jours pour trouver un plan B (y compris un parent à la maison, s'il n'avait pas prévu avoir son enfant à la maison, ca change ses plans). Bref oui je prend des vacances: dates prévues au contrat au minimum 3 mois à l'avance. Sinon je prend des ''congés'' seulement lorsque c'est impossible pour moi de faire autrement. E ces congés, a moins qu'une maladie contagieuse nous tombe dessus, sont encore une fois expliqués aux parents au moins un mois a l'avance, minimum!
Oui bien sur je prend des congé si j'en ait besoin. Cette année j'ai ferme pour gastro et pour l'influenza. La vraie grippe ne permet pas de travaillé et c'est contagieux. Pour rhume ,ou virus passager je ne ferme pas.
Si j'ai des rendez vous je me fait remplacer. Mais pour maladie je trouve cela important de prendre soin de ma santé. Il faut donner aussi l'exemple.
Et non je ne demande pas l'avis des parents, je n'abuse pas mais il doivent être conscient que si je juge que se congé est nécessaire c'est à leur avantage aussi,éviter la propagation, me remettre plus vite. Je pense aussi que sa dépend des familles.
Une rsg qui n'a qu'un enfant à elle risque de devoir ferme moins souvent. Moi je vais bientôt en avoir 4 donc mes parents sont aux courant qu'ils doivent avoir en tout temps un bon plan b et c.
Ici, j'ai 5 jours de "fermeture imprévue", non payables par les parents. S'il fallait que j'excède ce nombre, je me ferais remplacer.
Mais j'ai des vacances comme tout le monde... Et mon service de garde est fermé pendant mes vacances.
J'ai mes vacances ordinaire , 2 semaines l'été inscrit au contrat. Puis en 3 ans j'ai fermé 4 jours pour "maladie" la première journée c'est que le lendemain je me mariait ( les parents savaient d'avance que je fermerais le vendredi. La deuxième j'ai eu une méga gastro d'enfer ! et puis cette été en juin j'ai reçu un terrible appel me disant que mon grand garçon venait d'être frappé par une voiture et de me dirigé en urgence vers le lieu de l'accident. J'ai pris congé sans aucun avertissement, les parents sont rentré du travail et on été reçu par mes voisins appeller en renfort. Certains parents l'on vu au nouvelle et ce sont rendue tout suite à la garderie récupéré leurs enfants. Les parents on été super compréhensif et indulgent et ils ont payé leurs journée sans problème.
et puis cette été en juin j'ai reçu un terrible appel me disant que mon grand garçon venait d'être frappé par une voiture et de me dirigé en urgence vers le lieu de l'accident.
:eek::eek:
C'est terrible! J'espère qu'il n'a rien eu de grave!
Flower31
02/12/2014, 14:39
Je suis quand même surpris des réponse car en 4 ans tous les clients sont satisfait meme heureux que jai seulement 10 jours étaler sur 365 :) je prend Max 2 jours consécutif avec une délai de 1 semaine ceci inclu mes journée pour me reposer et les parents el save évidement ce 10 jours exclu Noel et el jour de l'an mais merci de toutes vos réponse je vais changer comment cest indiquer dans mon contrat pour mes futur clients :D
ptitebibite
02/12/2014, 14:46
Ouff Véro7... Le cœur me serre juste à y penser.
Pour ma part, j'ai des vacances qui sont prévues longtemps à l'avance (3 semaines l'été et fermé du 24 décembre au 2 janvier).
Sinon, je ferme en cas de maladie (gastro par exemple). J'ai ma mère qui peut dépanner de temps à autre, mais elle trouve ça difficile et peut faire seulement une demi-journée, ça la fatigue trop.
J'aimerais avoir une remplaçante un jour. Pour pouvoir alléger mon horaire un peu.
Un congé, juste comme ça, parce que j'ai besoin d'une journée pour me reposer... Ben non... ça n'arrive pas. :/
Déjà sur 365 jours... Il y a 104 jours de samedi et dimanche. Lol
10 jours représente 2 semaines de vacances, parceque les samedis et dimanches sont exclus... Au final ça revient au même jours en nombre. :)
:eek::eek:
C'est terrible! J'espère qu'il n'a rien eu de grave!
Mon grand à été frappé sur le terrain de l'école secondaire où il va, par un parent qui allait chercher son enfant. Heureusement ce parent (un des seul sérieux !) respectait les limites de vitesse. La maman semble avoir été plus traumatiser et bouleverser que nous. Mon grand à eu une fracture au niveau de la tête du fémur et une très bonne commotion cérébrale avec de gros maux de tête durant 2 mois. Il s'en ai bien sorti grâce au fait que la dame roulait vraiment pas vite et au fait qu'il portait ses roller blade ce qui élevais son point de gravité et qui a éviter qu,il passe complètement sous la voiture. Le médecin à dit qu'un ange veillait sur lui :innocent:
PHANILIPRIX
02/12/2014, 23:04
Ma belle... si tu veux fermer une journée et bien ferme un point c'est tout dit que tu es malade, rien ne sert de négocier ou de demander la permission à tous tes clients.
C'est comme donner aux parents une cédule pour les vacances... tu vas te retrouver avec deux jours en bout de ligne parce que tes vacances ne cadreront pas avec les leurs.
Fait une feuille inscrit tes journées de fermeture that's it, réserve toi 3 journées de fermeture mobiles payables, et quand tu décides que tu as besoin d'un congé, avertit les que tu prends un de tes 3 congés mobiles.
C'est sans appel pas de gossage.