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alagarderie.com 28/11/2008 12:11

En me servant de tes propos j'ai composé une lettre, voici ce que ça donne:

Suite aux difficultés rencontrées lors des derniers jours, je suis dans l'obligation de modifier les termes de mon contrat.
Vous pourrez faire part de ce changement à votre agent afin de s'assurer que tel circonstance ne se reproduise ultérieurement.
Le non-paiement des frais de garde encourue m'oblige à considérer une clause de retard de paiement qui obligera le parent à débourser 5$ par jour de retard à compter du Lundi suivant la réception du montant.
Si le montant n'a pas été payé à terme par Emploi-Québec, il en reviendra à l'agent du parent de recalculer ce montant de 5$ par jour sur le prochain versement de frais de garde.
La résiliation du contrat pourrait être envisagée en cas de retard fréquent.

Signé en date du:___/___/___ parent:_____________________________

isabelle2909 28/11/2008 13:01

moi de mon coté je ne serais pas capable detre aussi passiante que toi mais je ne suis guerre mieu du coté detre pate molle,je me fait manipuler solide avec DEUX PARENTS UNE que sa fesais 2 semaines quelle ne mavais pas payer hier cétais le lasse call mais la elle est arriver avec 80.00$ mais elle me devais 120.00$ elle ma repondu que la petite etais venu juste 1 jours la semaines passé car elle etais malade moi je lui ai dit que cela ne change rien quelle doit me donner meme les jours que elle ne vien pas(VOUS CHARGER VOUS QUAND IL SONT MALADE?)et lautre me paie quand ca lui tente des fois le vendredi ou samedi ou juste dans lautre semaines sur 8 parents cest les seule qui font ca,jai beau tout ecrire il font a leur tete et moi je dit ok ..jai hate detre capable de dire non...

Tjanee 28/11/2008 13:31

isabelle2909,

Selon mon contrat, une journée réservée est une journée payée. C'est à dire que le parent doit payer présent ou pas. Je ne donne pas de banque de maladie ou autre...
Si moi, je suis absente ou que je dois fermer mon service, le parent ne paie pas (sauf les jours fériés) mais le contraire ne s'applique pas... Si c'est de mon côté, c'est moi qui a décidé, ce n'est pas de la faute du parent, si c'est l'enfant qui s'absente, moi j'avais tout prévu pour lui : nourriture, place, couche (dans mon cas) et tout ça... Donc, il doit payer. À l'exception de l'intégration, par exemple en ce moment un petit de 8 mois a fait 2 journées pleines et 2 demi-journée, la maman ne me doit alors que 80$ (25$ par jour et 15$ par demi-journée), mais une fois qu'il sera considéré à temps plein, ben c'est la politique de la journée réservée.

Merci Alagarderie.com, j'aime bien ton texte!

Tjanee 28/11/2008 13:34

Je viens de relire ton texte Alagarderie.com et j'adore!
C'est dit avec des gants blancs :D hihihi
Une belle façon de faire savoir à la maman que j'en ai ma claque et qu'elle doit se grouiller et de lui faire réaliser que, si ce n'est pas la faute d'emploi-Québec si elle ne me paie pas, elle est dans la shnout parce que eux, ils ne paieront pas pour ses retards à elle! :D:D:D:D:D

Vraiment bien écrit et clair! Il me reste juste à trouver de l'encre pour l'imprimer!!! Y a pas une RSG dans mon coin qui aurait de l'encre? Mes 3 (oui oui, j'ai 3 imprimantes) sont toutes vides!!!

isabelle2909 28/11/2008 13:40

Citation:

Envoyé par Tjanee (Message 16473)
isabelle2909,

Selon mon contrat, une journée réservée est une journée payée. C'est à dire que le parent doit payer présent ou pas. Je ne donne pas de banque de maladie ou autre...
Si moi, je suis absente ou que je dois fermer mon service, le parent ne paie pas (sauf les jours fériés) mais le contraire ne s'applique pas... Si c'est de mon côté, c'est moi qui a décidé, ce n'est pas de la faute du parent, si c'est l'enfant qui s'absente, moi j'avais tout prévu pour lui : nourriture, place, couche (dans mon cas) et tout ça... Donc, il doit payer. À l'exception de l'intégration, par exemple en ce moment un petit de 8 mois a fait 2 journées pleines et 2 demi-journée, la maman ne me doit alors que 80$ (25$ par jour et 15$ par demi-journée), mais une fois qu'il sera considéré à temps plein, ben c'est la politique de la journée réservée.

Merci Alagarderie.com, j'aime bien ton texte!

moi aussi cest ca qui est entendu maissssss:eek:

WilEli 28/11/2008 14:56

Citation:

Envoyé par marie-claude (Message 16320)
ouff pense tu qu'elle va te payer plus tard quand elle auras les sous ou ben elle a l'air profiteuse ?? demande lui de te signer un papier que quand elle va recevoir l'Argent ce qui devrais pas prendre une eternitee non plus qui dit qu'elle doit te payer la somme au complet sinon ben just too bad tu pourras pas reprendre l'enfant car tu travail pas benevole non plus

Un cheques signe avec le montant due Pour etre plus legal et pour te proteger legalement dans le futur car un ck est comme un contract


Dit lui que tu vas l'encaisse seulement quand elle va recevoir l'argent mais si elle te donne jamais le ok tu vas devoir le deposer dans ton cpt (avise quelqu'un a ta banque que se ck va surment est retournee pour eviter des penaliter de ton coter) apres tu vas recevoir le ck comme retournee manque de fonds avec ca tu vas avoir ta preuve legal qu'elle a pas fait sont payement !!!

bonne chance et a souhaiter que c'est vraiment juste quelle attend sont ck

Tjanee 28/11/2008 14:59

Hum... Je pense à ça là... Est-ce que 5$ par jour de retard n'est pas un peu excessif?
Genre, ça fait 20% par jour là... Un taux d'intérêt ne peut être supérieur à 59% par année il me semble...

Je ne m'y connais pas en juridique là, mais je me demandais...

WilEli 28/11/2008 15:02

si on se base sur les frais du Gouvr ou institution financier Non c'est pas trop ;)

pappy 28/11/2008 15:08

Citation:

Envoyé par WilEli (Message 16524)
Un cheques signe avec le montant due Pour etre plus legal et pour te proteger legalement dans le futur car un ck est comme un contract


Dit lui que tu vas l'encaisse seulement quand elle va recevoir l'argent mais si elle te donne jamais le ok tu vas devoir le deposer dans ton cpt (avise quelqu'un a ta banque que se ck va surment est retournee pour eviter des penaliter de ton coter) apres tu vas recevoir le ck comme retournee manque de fonds avec ca tu vas avoir ta preuve legal qu'elle a pas fait sont payement !!!

bonne chance et a souhaiter que c'est vraiment juste quelle attend sont ck

ca c,est une bonne idee''
c,est comme si elle signait une reconnaissance de dettes,,
et si elle ne veut pas cela va te donner quel idee
elle a derriere la tete a savoir si elle est sincere,,,,:yes:

luciersg 26/01/2011 15:20

Ça m'étonne un peu qu'elle dise ne pas avoir été payée par emploi québec... J'imagine que tu as complété un document pour qu'elle se fasse payer les frais de garde... Il m'est arrivé d'avoir une maman qui dépendait d'emploi-Québec pendant ses études et rien ne retardait... Tu peux peut-être vérifier avec emploi-Québec si elle a déposé sa demande... Généralement, ça ne niaise pas tant que çà... ce n'est pas comme le chômage! Moi, je lui dirais que si elle ne paye pas le lundi matin pour la semaine à venir, elle repart avec son enfant... Ça m'étonnerait qu'elle ne trouve pas les sous... et puis, tu peux t'annoncer pour avoir un autre enfant... de toute façon, elle ne te paye pas!!! T'as pas plus de sous à le garder chez toi!


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