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carole 06/04/2009 13:54

Citation:

Envoyé par Coccinel (Message 38281)
caliméro.

le site internet du ministere?




Ns ne somme pas dela même ville moi c'est mon bc qui m,a informer sur leur site internet.

Alyjackocéangel 06/04/2009 14:01

moi j'ai reçu une lettre des normes disant que mon bc avait été mis en demeure pour me donner un bon motton...
mais et je dis mais...
vu que le statut n'a jamais été clair,est-ce que ça va encore tenir????..
cet argent le bc ne l'a pas..
c'est le gouvernement qui devra avancer cet argent.
va-t-on être obligée de refaire notre impôt et changer de braquette??? On est 5000 a avoir fait une plainte.
Le tout (les nouveautés) seront déposées le 6 avril (aujourd'hui) et sera adopté (surement) par la suite..
que pourra faire le syndicat après??? négocier notre salaire??? et avec qui??? le gouv!??? car il y est dis que peu importe où tu te trouves dans le Québec tu seras payée la même affaire que ta voisine (ce qui n'était pas le cas avant)

carole 06/04/2009 15:37

Je vais te dire qu'il n'y à pas juste le salaire , les conditions de travail son très importante aussi ex :le nombre de semaine de vacances ou le fait de négocier que le gouvernement paye pour ton propre enfant ce qui n'est pas le cas en ce moment,et bien autres chose que j'oublie. Moi je suis sûr que ceux qui sont syndiquer vont avoir une réunion sous peu pour parler de tout ça. C'est sûr que ce n'est pas facile et il faut surtout être patient tout est à faire et à bâtir.

Coccinel 07/04/2009 13:40

Citation:

Envoyé par carole (Message 38286)
Ns ne somme pas dela même ville moi c'est mon bc qui m,a informer sur leur site internet.

est ce que tu pourrais me donner leur site, que je puisse m'informer aussi.
je croyais que tu venais de St jean sur richelieu

carole 07/04/2009 13:59

MILIEU FAMILIAL - Consultation Lac à l’épaule
Chers membres,
Comme vous le savez, le CQSGEE tient en ce moment au Manoir des Sables à Orford, une large consultation auprès de ses membres bureaux coordonnateurs (BC) en regard des changements législatifs et réglementaires inhérents au statut des RSG.
Ce matin, lors de l’ouverture de l’évènement, Mme Claire Labrecque, présidente du CQSGEE a informé les participants et participantes de l’avancement des travaux en cours entre le Secrétariat du Conseil du trésor (SCT) et les centrales syndicales.
Résumé de la dernière séance de travail tenue, le 25 mars dernier au MFA :
Étaient présents :
- M. Jacques Robert, sous-ministre adjoint MFA;
- M. Clément D’Astous, secrétaire-adjoint SCT;
- Mme Marie-Pier Champagne, attachée politique Cabinet du ministre Tomassi;
- Mme Claire Labrecque, présidente du CQSGEE;
- Mme Francine Lessard, directrice générale du CQSGEE.
Selon les informations transmises, une entente de principe serait en voie d’être convenue. Cette entente établirait un statut particulier pour la RSG qui maintiendrait le statut de prestataires de services de garde tel que défini par la Loi 124 et aux fins fiscales, le statut de travailleuse autonome.
Afin de permettre un filet social à ces travailleuses, deux enveloppes compensatoires seraient versées. L’une permettrait la contribution de la RSG à la RRQ et à la CSST alors que la
deuxième enveloppe couvrirait les vacances et congés fériés. Quant au retrait préventif, un modèle miroir serait adopté.
Les travaux de réécriture de la loi sont présentement en cours. Le projet de loi devrait être déposé à la mi-mai et son adoption est prévue avant la fin des travaux parlementaires.
Les membres du CQSGEE ont reçu avec enthousiasme ces informations et amorcent leurs travaux de réflexion en tenant compte de ces paramètres.
Les résultats des travaux du Lac-à-l’épaule seront déposés au Ministère le lundi 6 avril prochain.
Veuillez agréer, chers membres, mes salutations les plus cordiales,
Francine Lessard, directrice générale
Pour tous commentaires sur La Dépêche,
veuillez contacter le CQSGEE : Annie Dufour
Responsable des communications et de l’analyse politique
Téléphone : (418) 659-1521
Télécopieur : (418) 659-7706
Courriel : adufour@cqsgee.qc.ca

miss papoutte 07/04/2009 14:04

Moi qui vient de m,inscrire à mon bc...je voulais peser les pours et les contres...je vois que ça commence à être intéressant. Du moment que l'on aura ENFIN un salaire décent se sera très bien. J,ai beau avoir fait le choix de partir d'un cpe, j'ai VRAIMENT PLUS DU TOUT le même salaire...et que dires des heures de travail supplémentaires:rolleyes:

Mais bon je suis chez-moi, je décide de tout et c'est bien comme ça. J,avais besoin de passer à autre chose. Mais si je peut améliorer e tout je ne dirai pas non;)


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