Ma solution est simple

Maman qui travaille = droit à la subvention a 7$
Maman en congé de maternité = pas de subvention a 7$, garderie privé si elle le veulent sans remboursement (car après tout elles sont en congé payer pour s'occuper de leurs enfants)

Comme ça les garderies auraient en masse de places et il n'y aurait pas de problème de liste d'attente.

Je n'ai jamais envoyé mes enfants en garderie lors de mes 3 congés de maternités, ils étaient bien avec moi et j'ai quand même trouvé facilement une garderie par la suite.

Ce ne sont pas toutes les mamans qui veulent mette leurs bébés du jour au lendemain 9-10 heures par jour, 5 jours semaine, une intégration douce à long terme est recommandée :yes:

Et pour les listes d'attente, elles sont biaisées, les parents mettent le nom du bébé sur la liste des CPE avant la naissance, après elles trouvent une place en privé avec remboursement ou en milieu familial subventionné, et le nom du bébé est encore sur cette fameuse liste, ça marche pas....

Il vont faire un nouveau programme le PQ pour corriger ça enfin, tu as une place, ben il vont l'enlever ton nom de sur la liste, t'inquiète tu vas voir il va y en avoir des places !!!!

Superlline ta solution est peut-être simple, mais ça à l'encontre de tout le beau principe de notre système de service à 7$. Le but était d'offrir à tous les enfants une chance égale d'avoir un service de qualité et ce peu importe son milieu de vie. Donc, le fait que le parent travaille ou non ne devrait pas nuire à son accès au service.

Mais pour répondre à la maman, si ta RSG fait signer les papiers de présence de votre enfant pour recevoir la subvention, c'est de la fraude.
Vous avez deux choix, envoyer votre fils dès maintenant 2 ou 3 jours semaines pour des périodes de 2 à 4 heures. Ou vous cherchez une autre place.
C'est malheureux, mais y'a pas de solutions miracles.

Bonne chance!

Je suis tout à fait d’accord et je ne suis pas du tout contre le fait qu'une maman en fin de congé de maternité envoie son enfant quelques heures par jour à la garderie question de * garder * sa place à 7$ . . . et si la maman ne veux pas du tout envoyer son enfant pour que la RSG ne perde pas de salaire et une place à son permis et bien qu'elle attende son retour au travail et si elle ne trouve pas à 7 $ il y en a 20 - 25-et + avec le versement anticipé !

Eh bien tant mieux si après tes 3 congés de maternité tu as trouvé un super endroit pour tes enfants (tous au même endroit, au même moment et même pour 3 enfants à la fois en dernier!!! Ça tient du miracle!!!!)

Tu sais comment cette période de recherche de garderie est désagréable et stressante pour la grande majorité des parents?!? Et les changer d'endroit à tout bout de champ est loin d'être bon pour les jeunes enfants!!! Ils sont mieux de s'habituer à 1 milieu de garde et non se promener entre 3-4 milieux.

Alors, jamais je ne "magasinerai" des garderies à répétition comme cela!!! Ma fille est dans un super CPE et elle y restera jusqu'à la maternelle et ainsi de suite pour mes autres enfants qui viennent.

Donc, à mon avis, il n'y a toujours pas de super solution!!!

Bordel telephonez au BC pour expliquer votre situation je suis certainee que pour trois mois ils vont vous permettre de garder une place a t partiel pour bb 2 en etant transparent et en disant la verite tout sarrange.

Je vais donner mon avis de maman, et je suis bien certaine que je vais en choquer quelques-unes, mais tant pis...

Moi si j'étais cette maman, que j'aime ma RSG et que je veuille absolument que mon 2e aille là aussi, je paierais le 35$/semaine pour réserver ma place, c'est tout. Et peut-être que je l'ammènerais 2 fois/sem pour un petit 2 heures, question de l'habituer en douceur!

Là, vous allez me parler de la subvention de la RSG, comme quoi l'enfant doit fréquenter le SDG pour cela...et bien, je ferais ce qu'il faut pour que ma RSG ne soit pas pénalisée pour garder la place à mon 2e enfant. Voilà!

C'est facile de sortir de beaux principes, et je suis d'accord avec le fond, mais si MOI, j'étais dans cette situation, je ferais ce qu'il faut pour le bonheur de mes enfants. Et pour ne pas que ma RSG ait à payer de sa poche le fait de bien vouloir attendre pour prendre mon enfant. Point.

C'est bien beau, mais si la maman refuse de payer pour cette place, la RSG, pour ne pas avoir à payer de sa poche pour une place disponible, devra afficher sa place. Ensuite, la maman devra trouver soit: une 2e garderie (wow! voyager pour 2 garderies matin et soir!), ou encore devra magasiner pour une nouvelle garderie pour ses 2 enfants, et là, bonne chance pour trouver une 2e perle, qui en plus aura 2 PLACES de disponibles!

Chacun sa façon de voir...

Quand on est accrédité, l'intégration d'un poupon peut se faire sur plusieurs semaines et quelques heures par jour, c'est accepté.

Ils savent bien que bébé commence son intégration quand maman est encore en congé et c'est bien correct comme ça, ce ne sont pas des cannes de tomates qu'on garde mais bien de petits êtres humains :rolleyes:

Quand le parent signe une place temps plein et qu'il paye son $35 par semaine, il a le droit d'occuper cette place selon SON besoin et cela inclut autant d'absences qu'il le veut bien, en tout cas à mon BC c'est comme ça ;)

ici mon BC une intégration c'est 3 semaines....ensuite temps plein. point final.

j'ai deja du demander un billet du doc a une maman pour envoyer a mon BC pcq la sem 4 bb avait la scarlatine!!!!!!!!!!!!

faque intégration sur plusieurs semaines....ca dépend du BC ;)

le gouv ''accepte'' une intégration mais on signe des contrat temps plein ou partiel...cé deja bien d'avoir une intégration...sinon on aurait des contrat intégration 2-3 am ou pm semaine ;)