Non, je ne fais pas payer ma semaine de vacances durant le temps des Fêtes.

Ce que j'avais compris, c'est que certaines faisaient payer aux parents le 26 et le 2 comme étant des congés fériés. C'est ça que je ne comprenais pas :no: Pour ma part, ces deux dates ne sont pas fériées.

Mais si ces dates sont comprises dans la semaine de vacances des filles, alors c'est ok, je comprends (ces deux journées sont incluses dans les vacances, je ne comprends juste pas le terme "férié" concernant ces deux dates) Mais sinon, là, je ne comprends vraiment pas...:no:

Anyway, j'en f'rai pas une question d'état !!:laugh::laugh:

Merci de m'avoir éclairée ;)

Moi je suis fermée du 23 déc. au 3 jan. et les parents payent tous les jours.

Je suis commte toi, je ne comprends pas l'utilisation du terme férié. De toute manière pour celles qui sont au privé, il n'y a aucune règle au sujet des congés fériés autre que ce qui est stipulé au contrat. Dans le contrat, les jours de fermetures doivent être écrits et il faut aussi spécifier s'il s'agit de journées payables.

Comme il l'a déjà été dit les seuls congés fériés officiels dans le temps des fêtes sont le 25 décembre et le 1er janvier. Mais encore là, si vous n'avez pas spécifié dans votre contrat que lorsqu'un férié tombe un jour de fin de semaine il sera reporté et payable, vous ne pouvez pas l'exiger aux parents.

Je repose ma question a nouveau puisque rester sans réponse : advenant que l'on ne voudrais pas renouveler le contrat pour la garde d'un enfant , qu'arrive t'il dans l'éventualité que le parent ne voudrais pas signer la feuille de non renouvellement ?

je pense que tu te trompre de post mais pour ta question.....

.moi je dis le contrat est fini...point ....tu ne refait pas de contrat....moi je ne ferais rien signer...je leur donnerais seulement un avis que le contrat est fini et que je n en signe pas un autre....tu ne brise pas le contrat...il est fini....
si tu résili, c'est une autre affaire....;)

et de toute facon legalement tu dois refaire signer 2 nouvelles copies de contrat chaque fois .....il n est pas supposer exister des feuilles de renouvellement et no-renouvellement.....
il en existe oui mais un contrat en bonne éduforme ne comprend pas de renouvellement, c le contrat fini...on en signe un autre pour une autre période de tel date a tel date....!

j espere que je repond a ta question!!!

je demandais car j'avais vu sur la discussion qu'il fallais faire signer la feuille de non renouvellement a la fin du contrat ( si on ne voulais plus renouveler l'entente ) j'imagine que le parent doit etre ravi de recevoir cettre lettre et qu'il doit la signer

Les rsg accrédités doivent faire signer une feuille de non-renouvellement. Pas les privés. Y'a juste pas de suite au contrat.

Au privé, subventionné! On a déjà un parent qui a chialé parce qu'on ferme le 23....La réponse que ma boss a donné à été assez directe : J'ai des employées qui viennent de l'extérieur alors elles aussi ont le droit d'aller retrouver leur famille....J'ai bien apprécié! :)

Désolée en passant Elsie pour le délai...Je lis beaucoup les post, mais je ne vois pas nécéssairement les réponses à mes posts :P