je vais te dire, je suis souvent du même avis que toi. Tu me semble très équilibré.:laugh::laugh: sérieux c'est vrai

Je sais de quoi tu parles et je vais te dire (Pas pour revenir sur le sujet) que dans l'autre sujet ce qui est venu me chercher, c'est que des femmes comme moi n'ont pas eu cette chance d'avoir de politiques familials comme vous avez maintenant.

Je suis contente pour mes filles et pour toutes les mamans j'aurais aimer avoir 1ans payé à 70% de mon salaire. Je suis resté à la maison par choix personnel sans être payé pas même du chômage.
A ma deuxième grossese, je suis retourner par obligation à temps partiel parce que mon chum était en lock out, il a été 10 mois sans salaire ou très peu, c'est lui qui est resté avec ma fille et j'ai travailler debout (Pharmacie) jusqu'au milieu août j'ai accoucher le 29 août, je dis pas ça pour faire pitié, je suis sur que c'est pas plus facile aujourd'hui.

Mais tu vois moi avec les politiques familials d'aujourd'hui, moi ça aurait fait vraiment du bien à mon portefeuille.

Alors c'est peut-être pour ça que j'ai moins d'emphatie, j'aimerais voir plus souvent des femmes qui apprécie ce quelles on aujourd'hui. Voila

Mais un belle, fin j'ai deux filles dans la trentaine et je suis tellement fier des femmes qu'elles sont devenues.

Désolée d'en avoir offusqué quelques unes mais c'était mon opinion!!! Je pense qu'une maman en congé qui n'accepte pas que sa RSG ferme 30 minutes plus tôt exceptionnellement est une maman qui ne veut pas collaborer, voilà. Vous allez me dire que je la juge, et bien peut-être... Mais ça reste que je ne comprends pas comment elle peut ne pas être gênée de ça!!!

Ladieannie je rajoute que en plus c'est exceptionnelle et juste avant les fêtes :( moi il me semble que j'aurais vue ca comme un petit cadeau de noel a faire a ma rsg aussi. Mais bon chacun nos idées ;)

Noléal je comprend très bien ton point de vue :) et d'ailleurs je connais très bien la chance que j'ai de pouvoire étudier en ayant ma fille mais malheureusement je me compare a ma génération a moi (pas le choix hein ;) ) et la je trouve plusieurs point injuste :( (dont le fait de presque mourire de faim avec les prets et bourse lol) d'ailleurs je ne suis pas si pourri qu'il le semble ;) je n'ai pas eu de congé de maternité non plus c'est pas une chance pour moi :P j'èspère pour le prochain!

Moi je penses que c'est une maman qui veux avoir le service pour lequel elle paye. Perso, je n'aurais pas de problèmes avec une fermeture hâtive mais je ne paierais pas pour le 30 minutes si la décision relevait de la RSG. Si c'était ma décision d'aller chercher mon enfant plus tôt, ce n'est pas la même chose car elle est ouverte donc doit être payé. Je ne comprends pas aussi pourquoi la maman devrait être gênée. Je ne vois aucun problème moral à son refus. Comme d'autres ont dits (et elles ont complètement raison), c'est son choix que sa plaise ou non et elle paye pour un service complet donc la logique dicte que ce service est due. C'est comme si j'allais à l'épicerie et que j'achetais pour 200$ mais que je ne sortait qu'avec 175$ de marchandise. Ça ne marche tout simplement pas.

ps: J'étaie venu ici aujourd'hui pour vous souhaiter de Joyeuses Fêtes mais j'ai bifurquer sur ce sujet qui est venu me chercher un peu mais j'aimerais vous souhaiter à tous et à toutes de joyeuses fêtes! Vous faites un travail merveilleux. Ça prends beaucoup de courage pour faire ce que vous faites et je respecte ça à 100%. Joyeux Noël et Bonne année! :D

Krikri

une personne bien écrasée dans son fauteuil devant les feux de l'amour qui se fait demander de se lever pour aller chercher son enfant.. moi je trouve que ça fait pitié!!
t'a pas de coeur pichounette!!:laugh:

Oui bien sûr elle paye pour un service auquel elle a droit.... Mais je persiste à croire que la maman en question ne veut tout simplement pas collaborer... et je trouve ça dommage. C'est sûr que théoriquement elle est dans son droit de refuser. Mais quand t'es en congé pi que tu refuses un 30 minutes exceptionnel à ta RSG, messemble que ça fait dur un peu. C'est pas comme si elle travaillait ou qu'elle avait un empêchement, elle veut juste pas, de ce que je comprends. Et je ne trouve pas cela comparable avec l'épicerie, qui est de la marchandise et non un service. ;)
Cela dit, on a beau avoir des divergences d'opinion, je te souhaite aussi de très joyeuses fêtes :)

J'espère juste pour toi qu'elle n'arrivera pas en retard .... AHAHHAHA

Joyeuses fêtes, et l'an prochain, fermes entre temps!
On a des familles nous aussi, on a droit d'Avoir nos congés et nos moments à nous!

Je trouve ça fort d'appeler ça un "manque de collaboration". Mais bon, c'est bien personnel comme opinion.

ben..... tsé.... supposons que je suis en congé.... oui oui, en CONGÉ. Pi ma RSG me demande cordialement et exceptionnellement si ça me dérange qu'elle ferme 30 minutes plus tôt.... pas tout le temps, là... "exceptionnellement". Moi je suis en CONGÉ.... pi ça me TENTE pas.... d'habiller mon fiston EXCEPTIONNELLEMENT pi de l'embarquer dans le camion pour accommoder ma RSG.... euhhh..... je ne sais pas comment appeler ça autrement que un manque de collaboration, désolée, là!!!!
Je dis pas si je travaille pi je suis OBLIGÉE d'envoyer mon enfant à la garderie pi je peux pas me libérer plus tôt, là c'est totalement légitime... Mais ici, la SEULE qui n'est pas d'accord, c'est la maman qui est en congé de maternité... Pi c'est pas parce qu'elle peut pas, c'est pas parce qu'elle a pas d'auto ou parce qu'elle a une rendez-vous, là... ben NON! C'est parce que ça lui tente pas d'habiller son fils pis de l'embarquer dans le camion.... Ouffff!!! Désolée, là, mais moi ça me rentre pas dans la tête!!!! Moi m'être fait répondre une affaire de même j'aurais VRAIMENT été déçue.
Je sais bien qu'elle a le droit de refuser pis tout ça,... Mais franchement..... !!!! Je trouve ça....
non, je dirai pas comment je trouve ça... parce que FAUT PAS JUGER!!!!