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Citation:
Il existe différents parents avec différents besoins et quelqu'un qui s'accommoderait d'une place temps partielle pendant la durée d'un congé maternité ça existe. Faut juste faire l'effort de l'afficher. Je suis une rsg accréditée, et j'ai déjà eu un enfant qui venait un jour semaine pour combler la cinquième journée d'un autre enfant qui fréquentait une pré-maternelle en anglais tous les vendredis. Pourtant, tout le monde m'avait dit que je ne devrais pas accepter de faire un 4 jours pour l'enfant qui venait avant 5 jours puisque je ne trouverais jamais quelqu'un pour une seule journée. J'ai trouvé sans difficulté et très rapidement. L'année suivante, j'ai comblé mes places autrement en fonction de mes nouveaux clients et de ce que j'avais à offrir. Tout en accordant la priorité à ceux qui avaient déjà une place chez moi. |
J'ajoute que personne n'a été traité comme un pion dans mon service de garde. Au contraire, j'essaie de répondre aux besoins des parents et des enfants tout en respectant la réglementation. En passant, la fréquentation variable est possible, il suffit d'avoir un emploi qui le justifie.
De toute manière les gens font comme ils veulent. Je tiens seulement à dire que pour qu'un BC paye une place vide pendant trois mois c'est clairement parce que les fiches d'assiduité présentaient des P plutôt que des A. Je ne connais pas de BC qui payerait aussi longtemps sans poser de questions. D'ailleurs mon BC vient de déposer une dossier à la police pour fraude pour un cas de ce genre. |
Bon matin Ever,
Merci pour la suggestion de vouloir créer un autre post au lieu de participer à celui-ci. J,ai pris en considération votre écrit. J,ai pris le temps de relire chaque intervention sur ce post 2 fois plutôt qu'une. Chacune des interventions étaient en lien avec une autre donc je ne vois pas la nécessité de créer un autre post au lieu de participer à celui-ci. Toutefois oui il serait intéressant pour tous d,avoir un post où serait inclue tout ce que doit savoir parents et RSG sur les lois et règlements. Si ça vous tente allez-y et je serais la première à participer. La question que je me pose est la suivante, pourquoi il y a toujours quelqu'un qui décide de la tournure que doit prendre une discussion à l'exception des modératrices dont le travail est d'intervenir si il y a manquement . Je vais continuer à participer comme bon me semble dans le respect d'autrui et sans me poser la question à savoir si quelqu'un va décider pour moi si mes propos respectueux sont dans le bon post. Bonne journée. PS; La connaissance des lois et règlements est une nécessité et pas seulement une bonne chose. Citation:
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Pour la maman qui a parti le post....je trouve ça triste pour vous. Moi quand je sais que c'est *Temporaire* (congé de maternité, maladie, etc), je peux être très conciliante. Câlines, on parle d'une maman en congé de maternité qui voudrait prendre plus de temps avec son bébé là!! Le gouvernement va tu mourir même si on marque un enfant présent pis qu'il n'est pas là pendant quoi, 2 mois?! J'Pense pas.....
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Bon matin Thalye,
Je trouve cela triste aussi pour un parent que les règles soient conçues de cette manière. Mais elles sont là et doivent être respectées. Le choix définitif revient à la RSG selon ces valeurs personnelles. En tout cas on ne pourra pas dire que l,information n,a pas circulé:laugh::laugh: Le gouvernement ne vas pas mourir selon votre expression , mais va resserrer ses objectifs et augmenter les amendes qui tournent entre 1500.00$ et 5,000.00$ selon le cas. Bonne journée. Citation:
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Citation:
Tu dis que "le gouvernement ne va pas mourir si tu marques présent pis qu'il n'est pas la" (ce qui est de la fraude). Je tiens à te rappeler que le gouvernement c'est nous! Si la moitié des RSG font comme toi le gouvernement ne vas pas mourir mais il va augmenter nos impôts. Il faut arrêter de regarder ce genre de problème de façon individuelle il faut regarder a trouver une solution qui ne mettra pas en péril le système de garde. Bientôt (prochain budget?) il y aura augmentation de la contribution parentale! Est-ce que ce sera suffisant pour sauver ce programme? Sûrement pas, il faudra réviser certaine pratique et certaine mentalité. :no: |
J'dis pas pour du temps régulier..mais pour 1 mois, 2 mois?! En tous cas, moi j'hésite pas à le faire. Après y,a plein de RSG qui chialent parce que les parents ne prennent pas de temps avec les enfants. J'garderais pas une place pour 6 mois là!! No way!! Mais 1 mois, plus 1 mois d'intégration (ici c'est ça)...j'ai aucun problème de conscience avec ça, peu importe ce que vous me direz!!!
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P.S. le gouvernement, y le sait pas!! ;-))
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[quote=Thalye;472800]P.S. le gouvernement, y le sait pas!! ;-))[/
Qu'il le sache ou non c'est de la fraude! Faisons un petit calcul. Il y a environ 15000 RSG, si la moitié font comme toi et ont dans leur service de garde un enfant dans cette situation pour 2 mois dans une année. Subvention 27.57 + 10.41 (poupon) = 37.98$ par jour x 40 jours (2 mois)= 1519.20 (pour une place) x 7500 (la moitié des RSG)= 11 392 500$ Ajoutés à ça les ententes de services de 5 jours semaine alors que l'enfant y va 2-3 jours. Diras-tu encore que le gouvernement y mourra pas pour ça? |
c'est fou pareil non?
y'a des post ou certains parents se font ramasser pcq ils trouvent que certaines rsg abusent des vacances, des absencess, des prix,.... et en 2 jours, ici, nous rsg, avons 2 post qui AFFIRMENT que plusieurs rsg privés et subventionnées se foutent de la loi et l'appliquent selon leur bon vouloir ou interprétation, que ce soit les regles du MFA ou de l'OPC. les milieu subventionné se devait de donner des places egales a tous les enfants et en meme temps enrayer les abus des rsg et le travail au noir. Les regles ont été resserrées. les 7$ s'en vont vers une ''mort lente'' du systeme car on coutent trop cher au gouv...et en meme temps, le remb anticipé augmente.... a quand le retour aux années 90-2000... --ca pourrait etre comique de passer le mot aux parents de venir lire ces 2 post pour etre un tant soit peu au courant...la donne changerais surement-- ;) |
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