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le best est: trouvez une garderie qui vous convienne, lisez le contrat et ne revenez pas en chialant sur ce même contrat que vous avez accepté en signant. Point.
changez de post! je clos la discussion!! lol |
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ca me dérangerais moins de payer le 200$ au lieu de 750$ je trouverais ca résonable. enfin une rsg qui pense aussi au parent. |
Expliquez moi votre raisonnement ... Je crois que je ne comprend pas ... Vous voulez qu'on vous charge nos vacances au long de l'année plutôt que lors de nos vacances .... Donc si je comprend bien vous aimeriez mieux ne pas les payer tout d'n coup c'est ca ? Vous aimeriez mieux payer plus mais pas pendant les vacances ?
Ben alors c'est pas compliquer gerer le vous même votre porte feuille ... Vous voulez qu'on charge plus par jour, ben mettez le de coté à la banque vous même (ou dans un ti cochon) Pis lors des vacances ben casser votre ti cochon pis donner le à la madame !! Au bout du compte ca va vous couté moins cher .... Wow ... Sincèrement je crois qu'il y a du chialage pour rien là !!! :furious: |
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Ma belle on demande au gourvernement de payer les vacances et les fériées pas aux parents. Quand la convention sera signé les parents ne pairons plus les vacances . Les fériées je sais pas. Pour ce qui est des chialeux il en aura toujours mais la tu en élimine un gang. |
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Petites souris au privé vous êtes travailleurs autonome,m vous fixer votre prix vous même, alors se serais plutôt à toi de charger 30$ au lieu de 25$ et de te faire un fond pour tes vacances. Ou le parents paye 25$ plus les vacances ou le parent paye 30$ et tes vacances sont compris dans le montant. ou tu opte pour ma solutions de rechange qui peut satisfaire les deux parties.:yes: |
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Crime ca va leurs couter plus cher au bout de l'année si je charge 30 $$ au lieu de 25 $$ J'aurais surement des parents mécontent que j'hausse mon tarif à 30 $ ..... Et je les comprendrais ... Au bout du compte ca va leurs couter plus cher .... |
Alsa, arrête donc de te plaindre avec ton maudit 750$!!! Avec votre salaire vous payez pas plus de 10$ par jour par enfant certain (si c'est pas 7-8$)!
Puis les RSG sont pas des services communautaires, c'Est leur boulot et n'ont pas à penser à toi avant de penser à leur propres besoin. Si tu n'es pas contente occupe toi toi-même de tes enfants ou plains toi à ton député comme quoi 7$ par jour c'est trop pour toi! Mais de grâce, arrête de voir les RSG comme des bénévoles à ton service |
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Comme je l'ai dit moi je suis un mf accrédité, donc ma réalité est celle-ci en ce moment. le parent paye $35.00 par semaine et ce même pendant les vacances alors 2 semaines = $70.00x 6 ou 9 selon le cas. Nous sommes en négo et demandons présentement que nos vacances et fériées soit pâyée par le gouvernement et non par les parents. Si J'étais au privé je pense que j'opterais pour la solution que j'ai donné ou je discuterais avec mes parents à savoir ce qu'il préfère 25$ 52 semaine par année ou $30.00 et les vacances non payé. (façon de parler) ils y en a qui aiment mieux payer plus à toute les semaines que de sortir 200$ ou 300$ d'un coup. On compte pas toute pareil que veux- tu! |
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Faut il vraiment que je gère leurs porte feuille aussi ????? Je le gère moi même mon porte feuille , quand ily a quelque chose qui passe dans mon compte je m'arrange pour le ramasser par semaine moi même , comme ca pas de surprise ... |
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C'est une façon de voir. je ne suis pas contre mais comme je dis moi c'est avec les parents que je discuterais de ça. Mais si tes parents sont d'accord avec ta façon de fonctionner pas de problème ma belle. |
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EN passant, j'utilise le TU à titre figuratif là, je te réponds pas directment à toi. Je cite ta réponse car bien des filles l'ont relevé elles-aussi. :o
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Daisy : tu ne veux pas payer de "vacances" à ta RSG sur la base que c'est une travailleuse autonome et que les travailleur autonomes ne chargent pas leurs vacances. De 1, tout ce qui s'Appelle travailleurs autonomes chargent un prix de fou pour leur service, on est loin du 2,50$ que te charge ta RSG. De 2 : un travailleur autonome ne travaille jamais sur une base de 5 jours semaine, 50 semaines par année pour un client excepté en ce qui concerne les RGS. Il est donc normal qu'un travailleur autonome "normal" ne charge pas de vacance à ses clients puisque leur travail est sporadique, et temporaire. Pour moi, qui est qu'un simple parent utilisateur, je trouve normal que ma RSG qui travaille pour moi (elle s'accoupe de ma fille) 50 semaines par année soit payer pour ses vacances. Un moment donné, travailleur autonome ou pas, oublions le titre d'emploi, ta RSG travaille pour toi 50 semaines par année (pour 2,5$ de l'heure) alors mets ton orgeuil de côté, pis paye la en la remerciant d'être là pour toi à l'année longue!
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Bravo...BoiteàSourires.....bien parlé
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Tu vois chacun sont choix je pense ne pas me tromper en disant que tu as chosie d'ouvrir un mf privé, mais moi j'ai fait l'autre choix. |
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excellent commentaire bravo !! |
Je suis le post depuis le début.
Au risque de me faire lancer des tomates pas mes consoeurs; voilà ce que je pense J'ai été 'utilisatrice' d'une garderie pendant trois ans pour mon plus vieux et j'ai maintenant ma propre garderie. Lorsque j'ai ouvert, j'ai beaucoup pensé à ce que je n'aimais pas en tant que parent et je ne voulais pas répéter la même chose. Je trouvais ça c****t de devoir payer les vacances de ma rsg : Résultat mes vacances ne sont pas payable Ça me dérangait pas de payer les fériés : Résultat je charge les fériés Je trouvrais ça c****t de devoir prendre des congés maladies (j'en avait 5/année) alors que c'était SON fils qui était malade : Résultat, lorsque mes fils sont malade, soit ils restent en haut relaxe à écouter un film toute la journée ou soit mon chum prend congé Je trouvais ça c****t de devoir quitter le boulot dès qu'il fesait .2 degré de fièvre de trop : Résultat, j'appelle seulement lorsque c'est NÉCESSAIRE Je trouvais ça c****t de devoir prendre congé lorsqu'elle allait chez le médecin, dentiste, etc : Résultat, je prends tous mes rendez-vous la même journée et je me trouve une remplacante. Je pense qu'il faut en tant que RSG peser les deux côtés de la médaille! Et pour compléter un sujet abordé il y a quelques pages, moi depuis que je fais ce métier, je me trouve riche : ) C'est sur que je suis nouvelle dans le domaine, peut-être que dans 1 an lorsque je vais penser à ça je vais changer d'avis, je sais pas...mais pour l'instant c'est comme ça que je pense!!! |
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excuse moi mais je paye pour les service rendu et toi si tes si riche que ca. pour payer a double, t'en mieux pour toi mais viens pas me dire des chose stupide |
Y a pas tout faux et ya pas tout vrai dans le message de Maman jo. Mais comme elle le dit on en reparlera dans un ans ou deux.
Ce que je trouve dommage dans ton texte alsa c'est que tu associes le fait de ne pas payer tes fériés et tes vacances à la passion du métier. Pour moi ça sonne plutôt et bien voilà une rsg qui fait comme moi je l'entend, alors qu'elle passionné de son métier. Pour ce qui est des maladies, si un parent est au travail je me sert de mon jugement, si température, mais pas amorphe, je donne du tempra et j'avise le parent si nécessaire seulement. (je ne suis pas la seul à appliquer cette façon de faire) Faut dire aussi que quand tu as 6 enfants et qu'un des petits est malade tu ne peux pas délaisser toute ta gagne pour 1 enfants, il y a beaucoup de logique dans ces situations là, c'est du cas par cas. Pour toi maman jo je te souhaite vraiment que tes parents n'ambitionnent pas sur toi. |
Personnellement je ne suis vraiment pas pour que les parents déboursent pour les journées ou le service de garde est fermé car certains doivent se trouver une autre garderie qu'ils devront aussi payer! Les journées ou les enfants s'absentent , oui mais pas si le service de garde choisit de ne pas donner de service.
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Ça fait 5 ans que je fonctionne comme ça et je me sent riche... :cool: |
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Bravo bien dit!! Curieuse |
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