Une maman qui reste pendant 2 heures !
 

J'ai un service de garde subventionné. Une nouvelle maman qui ne travaille pas, apporte sa fille le matin et cette maman reste pour jouer avec les enfants et fait l'animation de mon groupe pendant 1h à 2h !!! Dès le début, j'avais remarqué que la maman se dirigeait vers le salon pour jouer et en seulement 2minutes je lui ai dit : "Tu ne peux pas rester, ta fille doit apprendre à être en ma compagnie pour s'intégrer". Elle m'ignore, s'assie au plein milieu et, oui...fait l'animation de mon groupe !! Elle s'ennuie, car elle ne travaille pas ! Elle touche aux bébés....fait de l'éducation aux enfants.
Ahahahahahaaaaaa!!!
Je ne la connais pas cette maman là !
Elle ne m'écoute pas....RIEN À FAIRE.
La journée même j'écris à mon Bureau Coordonnateur et je dénonce ce qu'elle fait.
Elle a fait ça 2 jours de suite et mon Bureau Coordonnateur ne m'a toujours pas contacté.

Y a-t-il des parents qui restent et dansent, chantent et jouent à la pâte à modeler avec les enfants au milieu de votre salon ?! Je suis pas mal sûr que non.

Lui parler ne donne rien. Alors, que me conseillez-vous....Une clôture ou bien résilier le contact immédiatement ? Avez-vous d'autres idées ?
...Ah oui, le soir lorsqu'elle vient chercher sa fille, je dois la sacrer DEWORD, car elle essaie encore de jouer avec les autres enfants.

Tu pourrais commencer par lui en parler!!

Elle doit sonner avant d'entrer chez toi!? Ou bien si elle rentre tout seule, tu peux lui dire dans l'entrée: "Écoute 'chose' (son nom!!), avant d'aller plus loin, je voudrais te parler de quelque chose d'important pour moi. J'apprécie beaucoup que tu te sentes à l'aise dans MON service de garde mais je sens que mes conditions et règlements (appelle ça comme tu voudras) ne sont pas respectées quand tu t'installes comme ça chez MOI dans MON salon avec MON groupe d'enfants qui me sont confiés. Je t'ai avertie à plusieurs reprises mais je n'ai pas été écoutée. Je comprend que tu veuilles voir comment mon service de garde fonctionne et je crois que tu as maintenant eu la chance de le faire. À présent, si moi comme RSG et mon service de garde te conviennent, j'apprécierais que tu me laisses faire mon travail selon mes termes et conditions. Tu peux rester 5 minutes pour voir un peu comment ça se passe et après tu dois quitter pour me laisser gérer mon groupe le plus normalement possible pour moi. Si cela ne te convient pas, nous ne pourrons malheureusement pas continuer de travailler ensemble dans ces conditions."

Voilà!!

Dit lui que si elle veut rester elle doit faire ses empêchements... loll

Non sérieux ça gosse parle-lui, elle peut pas faire ça!

Quand je voit ça, je me demande toujours si je ne devrait pas ajouter une autre clause dans mon contrat :o

La maman n'a rien fait de grave et elle était surement remplie de bonne intentions, et elle ne sait peut-être même pas douter que ça pouvait ''nuire'' dans la façon de faire de la rsg.


mais câline que des fois il y en a qui ne s'arête pas au gestes qu'ils font.

je me demanderait si elle ne verrait pas un doute sur mes capacités, ou bien elle veut me montrer comment elle aimerait que ça soit fait, ou peut-être elle veut voir si elle, elle en serait capable....... je sais pas, mais moi ça serait non et pas à cause de mes capacités, ou ma façon de faire, car sans modestie, j'ai souvent des parents qui reprennent mes mots ou mes gestes pour ''reprendre'' leur cocos.
moi je serait pas capable de faire ça... mais bon.


si elle le fait avec un sentiment de 'moi je connait toute, mas te montrer comment faire!' et que ça fait une couple de fois que tu lui mentionne ton mécontentement,et qu'elle continue, c'est une chose,
mais si tu ne voit aucun mépris et qu'elle ne s'aperçois pas que ça te ''gêne'' sa façon de faire,
mentionne lui ton désaccord, ou peut-être trouver une façon de faire quand elle arrive, je ne connait pas ton sdg, mais peut-tu changer de pièce ou aller dehors ou lui dire ''donne ton callin à maman, on va faire.......''

je ne la connait pas, mais des fois quand on prend un pouce, on fini souvent par prendre un pied ;)

Je ne sais pas comment tu fonctionnes mais tu peux lui expliquer que tu t'es planifié un horaire avec des activités que tu aimerais suivre et que sa présence, bien que ce soit sans méchanceté de sa part, influence le fonctionnement de la journée et nuit au déroulement que tu as prévu.

Tu peux mettre tout ça par écrit si tu te sens mal de lui parler. Tu peux même faire une lettre générale si tu es mal à l'aise de la viser directement.

Merci de vos conseils. Cette semaine, elle reste encore, même si on joue dans la neige à son arrivée; elle reste pour pelleter la neige derrière la maison ! Alors je vois qu'elle n'a pas vraiment besoin d'un service de garde, car de plus sa fille ne vient que 2 ou 3 jours et elle reste moins de 6 heures. Alors aujourd'hui je lui ai parlé de la halte-garderie à 1km d'ici qui peut la dépanner quelques heures par semaine. Je lui ai mentionné que je ne crois pas qu'un service de garde est ce qu'elle cherche.

J'ai une liste d'attente de parents, je préférerais offrir la place à un parent dont il en a vraiment de besoin et non un parent qui vient pour passer le temps ici ou pour socialiser.

Je lui ai suggéré de visiter la halte-garderie cette semaine. Elle décidera par la suite ce dont elle a vraiment de besoin.

J'ai déjà eu une maman de ma garderie qui restait vraiment trop longtemps et c'est exactement comme ça que je lui avais expliqué ...

J'avais peur de sa réaction mais à mon grand soulagement, elle a très bien compris. Elle pensait que ça m'aidait quand elle est restait pendant une heure de temps ... mais elle a finalement compris qu'elle me nuisait ... :laugh:

Elle était vraiment nuisible et changeait mes consignes et mon horaire ... ouf!! Heureusement, ça c'était très bien réglé:yes:!!

La preuve que rien ne vaut une bonne communication dans le respect!

Je faisais justement une recherche à ce sujet. Une copine vit une problématique semblable et ne sait plus comment le dire à la maman. Elle se sent carrément envahie car la maman peut rester 1:00 et plus. Elle est accréditée..Comme le parent doit avoir accès en tout temps... C'est très délicat comme situation

Avoir "Accès en tout temps" aux pièces du service de garde, mais elle a le droit de mettre un LAPS DE TEMPS, par exemple ce parent doit quitter en CINQ MINUTES (puisqu'elle reste trop longtemps).

Chaque service de garde a SON propre fonctionnement incluant ce qui concerne les visites.

C'est la RSG qui met en place le fonctionnement et non le parent.

Ton amie peut écrire sur une feuille le fonctionnement détaillé de son service de garde avec des heures et la transmettre à cette maman. Voici un exemple :

Vers 9h00 : Arrivée habituelle de l'enfant. Le parent quitte en 5 minutes.

Jusqu'à 10h45 : Jouer avec les autres enfants pour apprendre à les connaître et intégrer le groupe. Aussi, connaître l'éducatrice et les consignes claires et simples du groupe. Il ne doit pas y avoir un autre adulte (avec d'autres consignes). L'enfant sera mélangé et aura de la difficulté à comprendre le fonctionnement. Pour s'intégrer, l'enfant doit avoir une routine, la même à chaque jour, car il sera capable de savoir À L'AVANCE ce qui va se passer (c'est ainsi qu'un enfant se sens rassuré)

10h45 : Rangement de tous les jouets.

11h00 : S'assoir à la table calmement et causerie en attendant le dîner.

11h15 : Dîner tout en continuant la causerie. C'est un moment calme et d'échange entre l'éducatrice et les enfants.

Et cetera.....

En mettant autant de détails précis, cette maman s'apercevra qu'elle change la routine et qu'elle dérange les moments où l'éducatrice essaie de créer des liens d'attachement avec les enfants qui lui ont été confiés.

Devoir quitter en 5 minutes... C'est ce que j'appelle "domper" son enfant au sdg...

Ça dérange en quoi qu'une maman qui ne connaît encore l'éducatrice reste un peu.... Cette semaine j'ai eu l'intégration d'une poupon de 14 mois, première garderie, premier enfant pour cette famille. Maman est resté avec nous de 9 heure le matin jusqu'au dîner. Je l'est même inviter à manger avec nous. Est ce que j'ai eu une routine cette journée la, non, est ce que c'est grave, non. J'ai appris à connaître maman, maman m'a vu intervenir avec les autres enfants, les autres enfants était content de connaître le nouveau bébé et aucun ne c'est plein de ne pas avoir eu de routine cette journée la. Le lendemain maman est rester un petit 15 minutes et elle est partit confiante que son enfant serai bien. Moi je ne voit pas le problème, je ne le ferrais pas à tous les jours mais il faut respecter chaque enfant et chaque famille, la maman avait besoin de voir comment ce passe un peu la dinamique interne de la garderie. Moi je crois que la relation de confiance à très bien débuter en permettant à cette maman de faire une transition en douceur et quand il aurrivera un problème et bien la communication sera encore plus facile et respectueuse.

Il s'agit d'un cas très précis, avec une maman très précise.
Rosabelle a mentionné que cette maman restait à répétition, donc OUI elle connaît déjà l'éducatrice.

Il ne s'agit pas de la première journée de l'enfant ni de sa première semaine.

Ce n'est pas que je n'est pas compris, j'expliquais mon expérience cette semaine. Moi je suis généralement pour ça que les parents passent un peu de temp dans le sdg de leur enfant. Certaine rsg sont mal alaise ou trouve ča dérangeant et j'accepte ça. Moi je suis contente de voir des parents qui s'intéresse à se que fait l'enfant, de les voire évoluer dans un milieu qui n'est pas le leur et je trouve ça agréable de les voir échanger avec les autres enfants. Ça c'est moi et je ne suis pas quelqu'un qui est irrespectueuse de se que les autres pensent. Cependant dans un forum il faut s'attendre à avoir plusieurs point de vue qui n'est pas toujours le nôtre. Si la présence d'une maman venait dérangeante et bien je lui demanderais s'il y a quelques choses qui la dérange au fait de laisser l'enfant le matin, je lui proposerai de lui envoyer une photo de l'enfant 20 minutes après sont départ ou je t'enterai de lui demander de rester 10 minutes de moins à chaque matin jusqu'à ce qu'elle soit capable de le laisser et de partir. Parfois il s'agit d'un peu de souplesse et la situation se règle au bout de quelques jours.

Personnellement je vous dirais que plus le client est a l'aise dans votre milieu plus vous gagnez sa confiance. La maman prend trop de place... soite: vous pouvez organiser des journées ou les parents viennent passer du temps, ou ils peuvent organiser une activité. Ils sont vos complices pas vos adversaires ou des critiques en matière d'éducatrice. Dans mon milieu les parents sont invités a rester , a venir diner ou a rester a la collation. Ils peuvent venir bercer leur enfant après le diner, leur raconter des histoire passer du temps avec eux. Vous dites que les milieux familiales sont comme des petites familles ou on est ensemble ... ca implique aussi que les parents devraient pouvoir y passer du temps. Ils ne sont pas nécessairement à la recherche d'amis ( en vous) mais ils veulent vivre des moments avec leur enfants en présence de leurs amis. Y a un moment ou ils devront retourner au travail et il ne le pourront plus. Laissez leur un peu de temps. SI jamais le parent veut prendre trop de place vous leur direz que les parents ont confiance en vous comme éducatrice pour prendre les décisions concernant leurs enfants et que vous préférez vous même intervenir auprès d'eux pour ces raisons.

Pour avoir vécu et accepté qu'un parent reste une heure et plus dans mon service de garde jour après jour, pendant plusieurs semaines voire plusieurs mois, je peux vous assurer que c'est plutôt perturbant et déroutant pour tout le monde sauf pour le parent intrusif.

J'ai vécu ce problème à mes tous débuts, et j'aurais volontiers pris les conseils d'une personne d'expérience.

S'il est vrai que lors d'une intégration, il est de mise qu'un parent reste pendant quelques heures en présence de son enfant, je pense que ça n'a plus de sens après plusieurs semaines.

Un service de garde n'est pas une halte "parents/enfants", c'est un service où une responsable prend soin des enfants lorsque leurs parents sont au travail ou occupés à autre chose.

Il existe plein d'organismes communautaires qui accueillent les familles qui ont besoin de socialiser. Un service de garde n'a pas cette vocation.

Devoir surveiller, éduquer, stimuler, nourrir, amuser des enfants en même temps que de s'occuper d'un parent intrusif est très difficile. Pour l'avoir vécu il y a plusieurs années, je comprends très bien.

Azana, je suis complètement d'accord avec tes propos. Je suis d'accord qu'un parent soit présent à l'intégration. C'est même souhaitable le temps qu'on fasse connaissance et que le lien de confiance se crée. Par la suite, le parent peut rester 15, 20, 30 minutes le temps de discuter, parfait ! Pour une fête, pour partager un repas, une activité, un pique-nique, excellent ! 1h ou 2h à tous les jours, animer, intervenir comme la Maman concernée; Non ! Ça perturbe la routine, les activités et les enfants. Je lui expliquerais avec le plus d'honnêteté et de transparence possible.

Il existe une multitudes d'articles sur l'adaptation à la garderie qui soulignent le fait que le parent ne doit pas s'éterniser le matin pour le bien être de l'enfant...Peut- être s'en servir comme exemple. Offrir à la Maman d'appeler pour vérifier si tout va bien pendant la journée est un autre bon truc. Envoyer des photos de l'enfant en action aussi....

Bonne chance !

Mon amie qui vit cela...L'enfant est là depuis plus d'un an. La maman ne travaille pas et s'ennuie. Elle lui parle de toute sa vie et mon amie est très mal à l'aise
Imaginez vous si tous les parents resteraient 60 minutes et cela peut importe l'heure d'arriver??.

Tout à fait d'accord. Quand l'intégration du bébé est faite, qu'un certain climat de confiance est établi, que les parents comprennent le fonctionnement du service de garde, ils doivent être en mesure de nous quitter au bout de 10-15 minutes.

Rien ne les empêche de faire des visites surprise de temps en temps ou d'accompagner leur enfant durant une sortie ou lors d'une activité spéciale... mais rester une à deux heure par jour, tout le temps? Ça ne peut pas fontionner.

Je partage l'avis de Charlie Angel. J'aime l"idée que tout ce beau monde, moi y compris, ait l'impression de faire partit d'un tout et que tous apportent à chacun. Ceci dit c'est mon opinion et je comprend que certains personnes puissent voir les chose autrement.

Pour bien saisir cette situation, je pense qu'il faut l'avoir vécu. C'est vraiment épuisant de s'occuper d'un adulte en même temps que 6 enfants de 0-5 ans.

Personnellement, en tant que maman, je n'aimerais vraiment pas ça de savoir qu'un autre adulte/parent que je n'ai pas choisi pour prendre soin de mon enfant soit présent auprès de mon enfant entre 5 à 10 heures par semaine.

Dans le fond, c'est comme dans n'importe quoi, quand il y a un malaise, on en parle et on le règle, et si tout le monde est content, on laisse ça de même.

C'est tout à fait vrai, selon notre vision ce qui peut être acceptable pour l'un peut ne pas l'être pour l'autre. Le plus important est selon moi de faire respecter nos valeur dans notre service de garde. Notre service de garde est à notre image. Cela dit ça ne mets jamais arriver qu'une mère reste 2 heures à chaque jours, à l'intégration, ou lors d'une sortit, ou d'une journée spéciale mais pas à tous les jours. Je serai peut être à bout moi aussi. Ceci dit quand les parents viennent faire une visite surprise, se que j'encourage d'ailleurs, s'il ont le temp c'est le fun qu'il reste partager un petit moment de notre journée.

J'ai un parent qui m'a dit que le congé de la St-Jean et celle du Canada on ne pouvait les reporté vu que cette année elles sont le samedi . Est-ce vrai ?

En tant que garderie en milieu familial , pour cette été je veux prendre 3 semaines au mois de juillet payés ...est-ce raisonnable . Au fête j'ai tranférer mon 24 et mon 25 le jeudi et vendredi ( vu que c'était encore une fin de semaine ) et mon 26 décembre , j'ai recommencé le 27 pour trois jours et fait La même chose pour le jour de l'an. Suis-je correct ?

C'est a ton amie de dire...Je serais toujours disponible pour parler avec toi de ton enfant parcontre certaines des informations que tu me dis me rendent mal à l'aise. J'aimerais que tu en parle avec une amie.

En rouge: de ce point de vue je trouve que ca fait du sens mais d'un autre coté le parent pourrait lui aussi rester...

En noir: Je suis 100% d'accord avec toi . Parler de son malaise et il a peut être moyen de couper la poire en deux.

Bon matin!!

Je me demandais ce que vous aviez décidé de faire finalement? Lui en avez-vous parlé? Est-ce que ça va mieux maintenant?