Resiliation mais obligation de payer les vacances
 

Salut les filles....suite a a 3 departs l'ete passe a une semaine de mes vacances j'ai décidé de rajouter une nouvelle close dans mon contrat qui stipule que si le parent decide de mettre fin au contrat apres que la date des vacances soit annoncé, il se doit de me les payer. justement jai une maman qui m'a annoncé son départ pour le 4 juillet...( je tombe a vacances 2 semaines apres.....) elle avait oublié cette close et elle m'a dit quelle allait en parler a son conjoint....voici ma question...si elle decide de ne pas me les payer...puis-je refuser des maintenant sa fille ???

je sais pas si tu peux refuser sa fille, mais je crois pas que cette clause au contrat soit légale! Faudrait voir avec l'opc.

Ta clause est illégale :yes:

La seule pénalité que les parents doivent te payer c'est 10% du montant restant à payer au contrat pour un maximum de 50$.

Tu ne peux refuser les enfants, puis si tu les refuse, le parent n'est pas dans l'obligation de te payer car tu résilies verbalement son contrat.

Pour éviter ce genre d'ennui à l'avenir, modifie tes contrats au prochain renouvellement : Ne charge pas tes vacances et augmente de 1$ par jour ton tarif et ton revenu sera le même que présentement;)

J'ai déjà expliquer à une maman qui partait juste avant mes vacances, changement à un CPE, que j'ai travaillé toute l'année pour avoir mes 2 semaines de congé payé, et que si elle désirait pas me les payer, que je l'invitais gentiment à finir la semaine et ainsi, je pourrais me trouver un autre ami pour combler la place tout de suite.

Elle a très bien compris, elle a payé mes 2 semaines et elle est partie. Je suis au privé, et j'ai pas de contrat ;) Mais ceux avec des contrats, ça fonctionne pas ainsi.

Je ne crois pas que tu peux exiger un paiement, c'est plate mais c'est le risque du métier.

Effectivement, tu ne peux pas exiger de te faire payer tes vacances. Les parents ont le droit de partir quand bon leur semble, sans même donner un préavis s'ils le désirent. La seule pénalité que tu peux exiger selon la loi de l'OPC, c'est 10% de la balance du contrat ou 50$. Le plus petit montant s'applique. Comme ta clause est illégale, même si c'est écrit au contrat, tu ne peux pas exiger de paiement. Est-ce que cette loi est juste? Pas vraiment, mais malheureusement, on y peut rien.

Seigneur les filles informez vous comme du monde...tu es dans le tord a 100% pis si tu decidais de mettre mes enfants dehors a cause de ca je te jure que tu aurais du trouble avec moi...

Est ce que je trouve ca juste NON
Est ce que jaimerais que ca change OUI
Mais ca fait parti des joies detre travailleurs automnes..

Deux regles 1 pas de contrat quant a moi
2 pas de payage de vacances...augmente ton prix ou assume a ta discretion mais combien se font faire le coup...

Pis la de me dire oui mais ils ont le retour antciper quand meme...ben oui mais ils ne le comprennent pas!!!

Hiiiiiiiiii..... tu es enragée pis c'est vrai toi :rolleyes:

Tas raison...pour deux raisons
Un...parce que quand des rsg prennent des decisions comme ca illegale soit dit en passant...ben cest tout les rsg qui ont de lair a pas savoir les reglementations...parce que la ya des parents qui ont ca decrit dans leur contrat...messemble que de verifier avant de lecrire serait une bonne affaire...

De deux, les vacances arrivent et comme a chaque annee les post vont revenir....ils quittent avant mes vacances payables...quoi faire!!!
Rien!! A part ne pas les faire payer....

Je rajoute 3 que ca me fait suer des parents qui profitent de nous toute lannee pour se sauver ailleurs et recommencer ailleurs a chaque annee...

A pis tiens juste pour toi je te rajoute un 4.... Enceinte de jumeaux tu ne dors plus...mais une fois sorti tu ne dors pas plus:yes::yes::yes:

Jen profite pour mexcuser pour mon premier post...je me relis pis jai ete raide en mautadit...je nen pense pas moins mais jaurais pu lecrire autrement...entre deux bebes...deux grands pis un service de garde on tourne les coins ronds par boutte pour pouvoir arriver...mais ca ce nest pas a vous de payer pour!!!!

Ouff... :sweatdrop:

Moi aussi je suis souvent en....... grr... ces temps-ci, on est toutes dues pour nos vacances je crois :yes:

Bon courage pour les jumeaux !!!!

Si ça vous arrivent souvent ce que vous pouvez faire c'est ajuster le montant par jour. Exemple vous afficher la place à 35 $ par jours. Vous calculer tous vos congé mettons 25 jours de fermeture incluant les vacances et les fériés... 25 x 35 = 875 $

et tu divise 875 par le nombre de jour d'ouverture.... Soit le restant environ 235 ce qui donne 3.72 ... Alors vous pouvez dire au parent que c'est 38.75 par jours, mais que tous les jours de fermeture ne sont pas payables....

ajuster le calcul à votre montant par jour.. comme moi quand je suis pas accréditée c'est 30... ça donnerait 33,20... Et de la on peut arrondir pour facilité les choses...

Alors tout le monde paye le 4% selon l'utilisation faite...