Retrait + Congé
 

Salut!

Je suis depuis la fin du moins d'octobre à un nouvel emploi (garderie privé). Je remplace un contrat de maternité qui va finir à la fin de l'été. Je suis en probation jusqu'au 3ieme mois d'emploi. J'ai essayer de trouver de l'infos sur internet, sans résultat.
J'aimerais savoir si j'ai le droit à un retrait préventif et au congé parental si je suis enceinte.

Est-ce qu'il faut être à l'emploi dans une garderie pendant longtemps pour y avoir droit??

merci!! =)

Pour le retrait préventif tu y as droit dès que tu débute un nouvel emploi si celui-ci est à risque pour la grossesse. Cependant, si tu es à contrat la CSST cesse de te couvrir dès la date de fin de ce contrat.

Pour le congé parental, pour y avoir droit c'est un minimum de temps travaillé. Va voir sur le site du RQAP.