Parent qui ne respecte pas le contrat
 

Hello, comment faite vous avec les parent qui ne respecte pas le contrat?

car j'ai une maman qui avait signer pour 5 jour semaine, puis a baisser ses heure elle est rendu a 3 jour semaine.. elle paie que 3 jour au lieu de 5 jour.. je suis pas mal nounoun.. j'ose pas lui dire qu'il manque 2 jour de paie!! :no: comment vous faite, vous reclamer l'argent? en plus elle est toujour en retard dans ses paiements...

C'est simple, tu lui dis que si tu n'as pas le paiement au complet (qu'elle te doit), pas de service pour son enfant.

Il faut oser lui dire ma belle le contract c'est le contract elle doit le respecter et toi tu doit lui dire .
Aller prend ton courage a deux mains et dit lui
Curieuss

Pas question qu'elle paie 3 jours si le contrat est 5 jours ici!
Tu paies au complet ou tu ne viens pas!

tu peu lui dire : regarde madame x ,je sait que la tu na besoin que de 3 jours mais moi quand jai signer avec toi cetait 5 jours , et dans le contrat tu doit respecter sa parce que moi cest mon emploie , si tous et chacun font sa sa ne marchera pas tu comprend surment , alors si sa ne te convient plus tu peu tours me donner ton 2 semaines davis et quitter mais pour le moment c comme sa, la place de x est réserver 5 jour semaines , et sa fait tel montant par semaines , dls mais je ne peu pas te faire payer a la journée , si non dautre enfants temp plein prendrons la place de x,

Elle doit surment recevoir le retour anticipé à tous les mois et si oui elle doit recevoir 5 jours semaine..... ce que plusieurs parents ne comprennent pas c'est que à la fin de l'année ce qu'ils ont recus de trop ils doivent le rembourser.... alors je ne comprend pas la mentalité de certain.

Ne laisse pas faire cela surtout si tu ne prend pas de temps partiel et même à ca ce qui a été signée reste jusqu'à la fin du contrat.

Met tes culottes ma belle et fait toi payé 5 jours. Et personnellement, je lui demanderais de me rembourser pour les jours qu'elle n'a pas utilisé, mais qu'elle me doit pour les dernières semaines également. C'est bien écrit dans ton contrat qu'en cas d'absence c'est payable? Si oui alors fonce!

elle a signé pour 5 jours elle paie 5 jours , que l'enfant soit la ou non , c'est ton travail met tes culottes c'est pas toujours facile je sais mais après on se sent tellement mieux ! :)

C'est toi la patronne de ton entreprise, c'est à toi de faire appliquer les règles.
Pas de paiement, pas de service.
Si toi même tu ne fais pas respecter tes contrats, il faut s'attendre à ce que les clients en profites.
Mets tes culottes, ce n'est pas facile, mais on a pas le choix. ;)

Merci, j ai pu lui parler, mais pas longtemps car elle est parti a la course.. mais elle ma dit qu'elle ne savais pas. (c est écrit...) j attend de voir demain.. merci de vos conseil