Faire quitter un enfant pour être reconnue
 

J'ai une garderie en milieu familial privée. En plus de mes deux enfants, je m'occupe de quatre autres enfants. J'aimerais accueillir un autre enfant en septembre du même sexe et âge que mon enfant puisqu'il est tout seul de son âge et je l'ai trouvé. Par contre, j'ai aussi fait une demande d'accréditation. Si jamais ma demande est retenue, je devrai faire quitter un enfant. Comment je devrai m'y prendre ? Mes contrats sont renouvelables en septembre de chaque année et c'est certain que je veux avoir un groupe équilibré. Est-ce que je dois y aller absolument par ancienneté ? Ça ne me tente pas du tout.... Merci de votre aide.

Ouin, c'est difficile! Je te dirai que si tu as un problème avec l'un des enfants ou parents voilà ta chance de mettre fin à leur contrat. Sinon, je dirais d'y aller par ancienneté, le dernier arrivé devra quitté.

Lors de ma signature du prochain contrat j'avise la maman avec qui ça ne clique pas que quand je deviens accréditée, c'est elle qui quitte ? Juste à y penser, je suis stressée et je ne suis pas encore rendue là.

Sincèrement, je crois que tu risques de perdre cet enfant si tu parles à la mère. Et l'accréditation, ça peut être long aussi.

alors lorsque tu deviens accredité tes contrats deviennent non effectif car ce sont des contrats de privé donc ils s'annulent de part la reconnaissance ( comme une fermeture en fait) puis tu dois refaire signer a tous les parents un nouveau contrat que ton bc te fournira donc la tu ne pouras en faire signer que 4 et la tu devras annoncer a la maman! par contre lorsque tu seras contacté par le bc pour faire les procédures ( pas la visites de rencontre la mais bin remplir les papiers) je te conseil de l'annoncer a la maman a ce moment la! mais tu sais les liste d'attente sont telement longue qu'il peut se passer 2 ou 3 ans avant donc ne dis rien pour le moment car ca ne fera que trendre insécure pour rien la maman

Parfait, alors je vais arrêter de stresser pour rien :)
Merci beaucoup, je ne savais pas que mes contrats n'étaient plus valides après la reconnaissance, ça me soulage. Je vais tenir ça mort :)

eonnu il de peut aussi que ierne soit a retravailler selon les reglements du gouv ! renseigne toi d'avance si tu veux!
par contre oubli pas que si tu es a 7 et que tu dois choisir de faire quitter un enfant par respect donne un delai ! demaande a ton bc lorsque tu sera en processus ( signature des papiers avant le CA ) afin de pouvoir prevenir la maman assez tot