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Envoyé par ticastor
Pour donner un exemple, dans un emploi que j'occupais avant, une personne était musulmane. Elle avait demandé un local où elle pouvait prier. Justement, il y avait un tout petit local annexé au bureau qui ne servait à rien (y'avait rien dedans, à part une table et une chaise, personne n'y allait). On lui a permis de l'utiliser lors de ses prières quotidiennes. Pourquoi? Bien ça coûtait rien (le local étant déjà existant), ça dérangeait personne (local inutilisé) et ça impliquait strictement rien...
Si ça avait été le contraire, que tous les locaux étaient utilisés mettons, bien le gestionnaire aurait simplement répondu: "Désolé, je ne peux accéder à ta demande".
On n'a pas à s'offusquer quand quelqu'un fait une demande de ce genre, c'est à "nous" de refuser ou d'accepter. Pas de quoi en faire un débat.
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Je suis d'accord, mais le problème c'est qu'il y a déjà trop de niaiseries qui ont été acceptés et, maintenant, on voit de l'abus. Pourquoi moi, je n'aurais pas le droit d'afficher une croix dans ma classe et que lui il aurait droit d'emmener son Kirpan?? On est juste pour tout le monde ou on ne l'est pas. Et la personne qui va prier, est-ce qu'on lui coupe les minutes où elle va prier de sa paye?? Et si toi tu demandais d'aller allumer un cierge par jour à l'église pour continuer de vivre ta foi, est-ce qu'on te l'accorderait?? Non, on te dirait tu iras après ton chiffre. Alors la madame musulmane, elle n'a qu'à aller prier sur son heure de dîner ou ses break ou le soir après son chiffre.
Tout ce que l'on demande c'est de cesser de nous demander de nous plier à leurs 4 volontés.