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Envoyé par ChristineJO
C'est dommage mais ne n'est pas vrai pour l'emploi. Si son employeur veut vraiment faire "chier" son conjoint et pouvoir engager qqun d'autre à sa place, il n'a qu'à abolir son poste. Fait vécu ici!!!
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Exemple de chose que je ne dirai jamais à mon chum!!!!! Je sais que ça se peut mais dans son cas je doute vraiment qu'il se débarasse de lui... enfin je l'espère mais au pire ya d'autres solutions me semble