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20/01/2014, 15:22
Personnellement je ne lui ferais pas payer la place. Elle n'a aucun intérêt à prendre le poste sinon. C'est un échange de service rendu. C'est comme l'employeur qui s'assure que ses employés ne paient pas un stationnement chaque jour. Il fournit le stationnement. Tu es perdante un peu mais personne n'a le plein salaire en congé de maternité pendant toute l'année, peu importe où il travaille! Es-tu affiliée à un CPE? Sinon tu peux prendre plus que 6 enfants.
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