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02/12/2014, 16:48
Je sais que plusieurs rsg font payer leurs vacances. Quant à la légalité de la chose, je ne suis pas au courant.
Je ne fais pas payer mes vacances. C'est mon choix.
Si j'étais utilisatrice, je payerais les vacances qui sont inscrites au contrat en cours de contrat. Et si je devais quitter, je donnerais le meilleur avis possible (2 semaines, ça me semble convenable). Je payerais la pénalité prévu par la loi, soit 50$ ou 10% du montant restant à payer pour la durée du contrat, le plus petit des 2 montants prévaut.
Ça m'est arrivé aussi des départs à 2 semaines de mes vacances. Un départ c'est toujours dur sur un budget, vacances ou non. Mais je n'ai pas le droit de réclamé plus que ce qui est prévu par la loi. Ce que je demande, c'est un avis le plus long possible, pour que j'ai plus de chance de combler la place et qui fait preuve de respect envers moi.
Tu n'es pas dans l'obligation de payer plus...
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