|

28/01/2015, 15:03
Lors de la lecture du contrat, quand vient le sujet de la fièvre (ou autres) et exclusion, je fais mention que cette exclusion n'est pas que pour éviter une transmission mais également parce que l'enfant récupère bien mieux à la maison, dans ses affaires, et qu'au sdg, il y a beaucoup plus de "demandes" d'attention, de stimuli et tout. Et que je ne suis pas garde-malade.
Donc, non, je ne ferme pas quand mon enfant fait de la fièvre ou est malade, il est chez lui, dans ses affaires et son confort (en plus conjoint présent pour s'en occuper).
|