Les négociations

Envoyé par Nathalie G.

La RSG qui souhaite prendre le 11 novembre à titre de férié a tout à fait le droit de le faire et de le facturer, à la condition que ça soit indiqué au contrat.

Nathalie
www.formeduc.ca

ce n'est pas un férié.
elle peut prendre UN CONGÉ c'est ses affaires, mais pas écrire férié

[loucy21]

RECTIFICATION....

Mes enfants depuis septembre on peut-être été 9 a 10 jours à cette garderie.. et je pense qu'Avec 9 a 10 jours j'exagere aussi...

Je la paie pareille chaque semaine en attendant de prendre ma décision.. chaque fois que je me décide a lui redonner une chance et a retourner là par m'éviter un détour de 30 minutes matin et 30 minutes le soir, ben je sui toujours décue a chaque fois parce que soit la première journée qui y vont ya k choses ou soit a m'arrive avec des affaires bizarres..

Alors je pense bien que la sa en était trop d'encore me pousser de la bullshit comme ca concernant la journée de la grève en plus qu'elle dit que ca l'interesse pas la grève elle ... j'ai juste hate de voir quand je vais signer la feuille ce qu'elle va avoir écrit

[quote=loucy21;216540]RECTIFICATION....

Mes enfants depuis septembre on peut-être été 9 a 10 jours à cette garderie.. et je pense qu'Avec 9 a 10 jours j'exagere aussi...

Je la paie pareille chaque semaine en attendant de prendre ma décision.. chaque fois que je me décide a lui redonner une chance et a retourner là par m'éviter un détour de 30 minutes matin et 30 minutes le soir, ben je sui toujours décue a chaque fois parce que soit la première journée qui y vont ya k choses ou soit a m'arrive avec des affaires bizarres..

Alors je pense bien que la sa en était trop d'encore me pousser de la bullshit comme ca concernant la journée de la grève en plus qu'elle dit que ca l'interesse pas la grève elle ... j'ai juste hate de voir quand je vais signer la feuille ce qu'elle va avoir écrit[/QUOTE


Quand tu vas signer ta feuille prend bien le temps de regardé les dates et si elle est fermé le 10 et aussi le jour du souvenir regarde dans le carreau si c'est écris f pour fermé ou p pour présent.
Si c'est marqué p refuse de signer la feuille tant qu'elle ne change pas le p pour un f et attention ne jamais signé un feuille ou le carreau est blanc.

Attention aussi j'ai déja entendu conté des filles qui apres la signatures vont transformé ton Fen A regarde le F si tu le ferme ca fait un A pour abscent et quand ton enfant est abscent la rsg à la contribution pout cette enfant.

Alors quand tu l'auras signé, une semaine apres demande a revoir la feuille de ta fille, elle à pas le droit de refuser et vérifie si c'est toujours un f. Si elle refuse de te donner la feuille appelle tout de suite au BC car ca veut dire qu'elle fourre le système en bon canadien.

[ticastor]

Envoyé par carole

Alors quand tu l'auras signé, une semaine apres demande a revoir la feuille de ta fille, elle à pas le droit de refuser et vérifie si c'est toujours un f. Si elle refuse de te donner la feuille appelle tout de suite au BC car ca veut dire qu'elle fourre le système en bon canadien.

Très bon conseil...j'ai hâte de savoir si elle aura modifié la lettre.

[Nathalie G.]

Envoyé par Alyjackocéangel

ce n'est pas un férié.
elle peut prendre UN CONGÉ c'est ses affaires, mais pas écrire férié

Tu as raison.... je me suis mal exprimée! La RSG peut très bien prendre ce congé et l'inclure dans la liste des jours qu'elle souhaite facturer, à titre de fermeture prévisible, comme elle le fait pour les fériés...

Au bout du compte, ça revient au même pour le parent, mais il est juste d'appliquer le bon terme.

Nathalie

www.formeduc.ca

[loucy21]

Bon je viens de sortir le contrat de ma fille...

C'est écrit les jour de fermeture sont: 1 semaine de relâche... 3 semaines à l'été.... 3 semaines a noel... jour férié payable...2 semaines a l'été payable ... date a déterminé avec parent (MON OEIL OUI)

C'était le contrat pour cette année .. ca veut dire qui se termine le 31 décembre.. mais elle a pas écrit de date précise

Envoyé par loucy21

Bon je viens de sortir le contrat de ma fille...

C'est écrit les jour de fermeture sont: 1 semaine de relâche... 3 semaines à l'été.... 3 semaines a noel... jour férié payable...2 semaines a l'été payable ... date a déterminé avec parent (MON OEIL OUI)

C'était le contrat pour cette année .. ca veut dire qui se termine le 31 décembre.. mais elle a pas écrit de date précise

donc l'été,elle te charge 2 semaines sur 3??? les 2 semaines qu'elle te charge,il est écrit quoi sur ton papier????présent ou absent?
t'as pas de date "se terminant le....???"
quossé ça?

[Sunflowers]

elle n'a pas spécifié quels sont les jours fériés??? Appelle au BC pour en savoir plus. Il me semble que lorsqu'on est accrédité le jour du souvenir ne figure pas comme jour férié (il en a 8 ou 9 je crois), donc tu n'aurasi pas besoin de payer cette journée....

[bozzo]

faut vraiment que tu vois ca avec le BC .

[loucy21]

C'est assez délicat pour la BC.. probablement que vous restez en ville ou quelques choses du genre .. mais nous autres ici c'Est la campagne.. dont des p'tits village d'environ 600-800 habitants.. dont a peu près tout le monde se connaissent...

C'est plus ca qui fait que c'est peut-être dure... tk.. ce matin je les envoie c'est certain parce que sinon a va encore appeler a mon travail a savoir pourquoi les enfants sont pas la... pis mercredi ben est fermé pour la greve.. jeudi pour son ''jour du souvenir'' pis le vendredi il n'y vont jamais parce qu'elle ferme a 3 heure pis moi j'ai pas la possibilité de finir plus tot.