20/02/2015, 11:19
Tu dois avoir une preuve qui démontre que tu as vraiment tenté d'obtenir son numéro. Par exemple, lui envoyé une lettre par courriel recommandé.
Sans son nas, tu n'as pas de preuve que cette personne a vraiment le droit de travailler au Canada. Qu'elle travaille pour toi ou un autre employeur, elle devra éventuellement fournir son nas. Dans une entreprise, ce serait un motif pour refuser de l'embaucher.
Mais tu peux téléphoner à Revenu Qc pour être certaine de la démarche à suivre en cas de refus.
|