Citation:
Envoyé par Miss Invisible
En réalité, la RSg n'a pas à donner aucune raison pour un non-renouvellement. Comme le parent peut résilier l'entente à tout moment sans justification, la RSG peut ne pas renouveler un contrat à la fin de celui-ci.
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Désolée!! je n`étais pas au courrant que l`OPC avait changé sa vision...ce n`était pas claire auparavant...
Mais il faut tout de même tenir compte de la Charte des droits et libertés de la personne qui interdit la discrimination...ça je l`ai vérifié sur
www.mfe.gouv.qc.ca et ce cas pourrait en être un, privilégier un enfantX au détriment de l`enfantY
Loin de moi l`idée de suciter une polémique, je suis moi-même RSG, je me questionne simplement sur la réputation que ça nous fait, si des RSG ne renouvelle pas des contrats simplement pour rentrer un autre enfant qui restera plus longtemps, en laissant en plan un parent déjà là mais sont contrat fini (si il a été correct bien sûre)sans service de garde, de cette façon.
Les parents surveillerons sûrement plus les dates de cessation et n`accepterons de signer que si le contrat se termine à la fin août...