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  (#11)
ti-boutte
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Inscription: avril 2013
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En passant, les journées fériés ne sont pas déplacable.

Si on prend les vrais mots (selon les normes) c'est une journée compensatoire.
Donc on la compense pour une autre journée.

Savez-vous que si un employé veut son "off" le mercerdi et que le patron voulait lui donner un vendredi ou un lundi, il doit lui donner le mercredi.

Fou d'une poche, qui ne voudrait pas de 3 jours de congés!!

Quoi que, j'ai un parent pompier qui as des heures irrégulières, et prendre 3 jours de congés en plein milieu de semaine ca lui convient.

Mais oui si on joue pas avec les mots (est l'est déplacable)

Bonne journée
   
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  (#12)
Franckyjazz
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Inscription: juin 2015
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Ma garderie m'annonce qu'elle fermera lundi le 29 et ouvert le 1 juillet. Il n'est pas indiqué au contrat que cette date pourrait être déplacé.

Je suis coincé. Je travail et ma conjointe également.

De plus, je paie 35$/j qui inclus ce férié. C'est comme si je dois payé 2 congés dans la même semaine. On s'entend qu'elle n'aura pas d'enfant le 1er juillet quand même. Nous sommes en Congé le 1er juillet.

Je ne veux pas créer de froid avec ma gardienne, mais mon budget est compté.

Mon contrat stipule qu'on paye pour le service rendu, en plus des fériés et 2 semaines de vacances.

Je vais surement réussir à m'enttendre, mais j'aimerais avoir votre avis sur cette situation.

Merci
   
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  (#13)
Azana
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Remercié: 8 869 fois, 4 517 msg
Inscription: août 2011
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Citation:
Envoyé par Franckyjazz Voir le message
Ma garderie m'annonce qu'elle fermera lundi le 29 et ouvert le 1 juillet. Il n'est pas indiqué au contrat que cette date pourrait être déplacé.

Je suis coincé. Je travail et ma conjointe également.

De plus, je paie 35$/j qui inclus ce férié. C'est comme si je dois payé 2 congés dans la même semaine. On s'entend qu'elle n'aura pas d'enfant le 1er juillet quand même. Nous sommes en Congé le 1er juillet.

Je ne veux pas créer de froid avec ma gardienne, mais mon budget est compté.

Mon contrat stipule qu'on paye pour le service rendu, en plus des fériés et 2 semaines de vacances.

Je vais surement réussir à m'enttendre, mais j'aimerais avoir votre avis sur cette situation.

Merci
Ouain... Son contrat dit quoi sur les jours fériés?? La fête du Canada, c'est le 1er juillet, et non pas le 29 juin... Faudrait vérifier comment elle a écrit ca sur le contrat...
   
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