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Pas de contrat, comment le dire?
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  (#1)
soleil02
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Par défaut Pas de contrat, comment le dire? - 29/06/2012, 08:49

Bonjour les filles,

En venant régulièrement sur le forum, je me suis rendu compte que mes contrats ne sont pas valides car il manque certaines informations. En cours de route, j'ai vu certains avantages à ne pas avoir de contrat et j'aimerais continuer avec ma régie interne seulement. Mes questions sont les suivantes:

1. Pour le renouvellement prévu en septembre, j'aimerais faire une réunion de parents et aborder le sujet avec eux, mais je ne sais pas trop comment le leur dire pour que ça passe bien. Vous pouvez m'aider?

2. Pour les filles qui fonctionnent sans contrat, comment le mentionnez-vous lors de l'entrevue avec de nouveaux clients? Est-ce plus difficile de se faire une clientèle quand c'est sans contrat?

Merci!


Fière maman d'un enfant différant. Ma cocotte à la trisomie 21. C'est le rayon de soleil de ma vie.
   
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  (#2)
Josée24
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Par défaut 29/06/2012, 09:01

En tant que parent si ma rsg décidait de ne plus faire de contrat je resterai avec elle car ma fille l'aime bien. Cependant au moment de mes recherches en garderie si il n'y a pas de contrat je pourrais refuser de signer... C'est une protection autant pour la rsg que les parents et je ne voudrais pas du jour au lendemain me retrouver sans garderie.
   
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  (#3)
Puce30
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Par défaut 29/06/2012, 09:03

Moi je fonctionne avec un contrat mais avant d'avoir mon mf j'envoyais mon garçon dans une garderie sans contrat. Je dois t'avouer que j'ai failli ne pas envoyer mon garçon dans ce milieu p-q elle n'avait pas de contrat... j'avais peur qu'elle nous flush comme ça n'importe quand sans raison...j'ai VRAIMENT hésité mais fini par l'envoyer là quand même!! J'aimais vraiment sa personnailité et elle m'a mise en confiance.
Ça ne m'a plus jamais dérangée de ne pas avoir de contrat. Ça peut être aussi avantageux pour le parent que pour la rsg.
Pourvu qu'il y ai une régie interne et met le parent en confiance!!!
Je crois tout de même que certain parent sont très stickés sur le contrat...mais on peut les faire changer d'avis !!! et d'autres s'en foutrent complètement!!!
Ça ne devrais pas trop causer de problème
Désolée je ne t'ai pas vraiment aidée je pense!! :P
   
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  (#4)
soleil02
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Merci de vos expériences les filles. Quelqu'un peut me dire comment aborder le sujet?


Fière maman d'un enfant différant. Ma cocotte à la trisomie 21. C'est le rayon de soleil de ma vie.
   
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  (#5)
Josee30
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Je ne sais pas comment tu pourrais aborder ça avec tes parents actuels mais pour les futurs, moi je mettrais l'emphase sur une bonne communication parent-éducatrice. (Donc, pas besoin de contrat.) Parce que je crois que pour se permettre de ne pas avoir de contrat, il faut avoir une excellente communication avec les parents.


Maman de 2 amours
   
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Azana
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Tu comptes faire une réunion de parents? Donc, c'est à ce moment que je sonderais le terrain...

Je ne sais pas de quoi traitera ta réunion, mais moi, je donnerais aux parents une feuille indiquant tous les points que tu désires parler.

EX:
1- Mot de bienvenue et causerie entre parents
2- L'alimentation
2- Les activités
4- Les contrats et la régie interne

Lorsqu'il sera sujet des contrats, tu leur remets ta nouvelle régie interne. Tu leur demandes de prendre quelques minutes pour la lire et tu réponds à leurs questions.

Tu leur expliques finalement que c'est ton nouveau fonctionnement. Tu leur expliques pourquoi tu ne vois pas l'importance d'avoir un contrat. Tu prends le pouls des commentaires. S'ils sont d'accord, aucun problème.

Sinon, tu pourrais leur suggérer un contrat assez sommaire.
Du genre:
Service de garde, du lundi au vendredi de tel heure à tel heure.
Vacances payées par les parents (nombre de semaines)
Fériées payées: Tu nommes les congés et ou les dates.
Deux collations, un repas seront fournis.
Aucun retard dans les paiements ni dans les heures de départ ne sera toléré.
Le contrat est valide du____ au ___...

Je pense aussi que je vais parler aux parents de mon service de cet aspect... Honnêtement, je n'en vois pas vraiment l'importance puisque tout est inscrit dans la régie interne.
   
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  (#7)
soleil02
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Et pour les nouveaux clients qui viennent visiter la garderie vous faites comment pour que ça passe bien? C'est plus avec ceux-là que je redoute la réaction.


Fière maman d'un enfant différant. Ma cocotte à la trisomie 21. C'est le rayon de soleil de ma vie.
   
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  (#8)
Azana
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Tu ne leur parles pas de contrats à tes nouveaux clients!

Tu présentes ta garderie, ton programme, ton fonctionnement et tout et tout... S'ils te choisissent, tu leur remets ta régie interne.

C'est ce que je ferais.
   
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  (#9)
soleil02
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Merci Amulette! Mais c'est pas un peu comme un mensonge par omission.?! Pas sûre que les parents apprécieraient de se rendre compte que le contrat n'est pas valide après coup. D'autres ont une opinion sur le sujet? De l'expérience sans contrat? SVP...


Fière maman d'un enfant différant. Ma cocotte à la trisomie 21. C'est le rayon de soleil de ma vie.
   
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