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Expériences de parents avec les garderies Questions, problèmes, expériences avec les services de garde...

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Contrat de resiliation
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  (#1)
lespace
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Inscription: août 2008
Par défaut Contrat de resiliation - 19/08/2008, 07:03

Bonjour,
Je change de garderie, je lui ai dis ce lundi... Mais voila qu'aujourdhui, elle me dit qu'elle a calcule le fameux montant de 10% par rapport aux journees qu'il reste a mon contrat de 3mois. Elle me dit que je lui dois 60$, alors que je lis sur le contrat de la protection du consommateur, que je dois payer le plus petit des 2 montants, soit le 10% ou 50$... Moi, je pensais que je lui devais tout au plus ma semaine plus 50$...non?
Et puis elle calcule le debut du contract, du moment qu'elle etait temps plein... mais ma fille a commence un mois avant a temps partiel, mais je lui payait sa semaine au complet comme si elle etait temps plein... alors est-ce vraiment juste?
J'aimerais que quelqu'un m'aide a demeler tout ca

merci
   
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  (#2)
melo33
Épanoui(e)
 
Statut: Déconnecté
Messages: 96
Inscription: avril 2008
Par défaut 19/08/2008, 07:13

D'après moi tu lui dois seulement 50$ c'est tout .
   
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  (#3)
lespace
Timide
 
Statut: Déconnecté
Messages: 4
Inscription: août 2008
Par défaut 19/08/2008, 08:46

Je me demande si je ne lui dois pas moins que ca... en fait, puisque j'ai commence le 16 juin a temps partiel... c un contrat de 3 mois
   
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allo
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  (#4)
curieuse
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Clin d'oeil allo - 19/08/2008, 09:54

Effectivement c'est $50 que tu lui doit
bonne journée curieuse
   
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  (#5)
Coccinel
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Inscription: janvier 2008
Par défaut 19/08/2008, 11:47

Citation:
Envoyé par lespace Voir le message
Je me demande si je ne lui dois pas moins que ca... en fait, puisque j'ai commence le 16 juin a temps partiel... c un contrat de 3 mois
bonjour,

tu lui dois soit 10% des journées qui reste au contrat, pas celle déjà passée ou $50, la plus petite somme des deux.(loi du consommateur,elle ne peut changer cela).

fais toi meme le calcul.

combien de jours de garde reste t-il au contrat X le prix que tu paie par jour. 10 % de cela ou $50.

ex: 60 jours restants X $7 = $420 à 10% = $42 le montant serait de $42.
ex: 60 jours restants X $20 = $1200 à 10% = $120 le montant à payer serait $50.

est ce que tu lui a dis simplement en parole ou par écrit?
la loi du consommateur demande que cela soit fait par écrit (chacune copie signé) avec date du jour et date que l'enfant va quitter. moi personnellement j'inscris aussi le montant que le parent m'a donné pour frais de bris de contrat, et nous signons les deux...
car en parole, la responsable peut dire que tu ne lui a pas dit et continuer de te charger...


Coccinel
   
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  (#6)
lespace
Timide
 
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Inscription: août 2008
Par défaut 19/08/2008, 13:01

Merci pour toute vos reponses, je n'ai effectivement pas encore donne la feuille, je vais lui donner demain. Mais, je me demande... quand est-ce que le contrat commence? Au moment qu'il commence a venir a la garderie pour son integration, ou lorsqu'il commence temps plein? Car je la paye temps plein depuis le debut de son integration....
   
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  (#7)
vickie
Épanoui(e)
 
Avatar de vickie
 
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Messages: 191
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Inscription: février 2008
Localisation: st-étienne-de-lauzon
Par défaut 19/08/2008, 18:33

C'est normal que vous payer temps plein depuis son intégration car depuis l'intégratioon de votre enfant, la garderie ne pouvait plus accepter d'enfant.. donc ce n'est pas a elle de perdre sa paye pour que votre enfant soit à la garderie.. Il a des garderies qui n'acceptent même pa d'intégration,c 'est temps complet directement... eh oui, j'ai déjà vu

Pour le contrat, il commence au début de l'intégration... et en temps normal, s'il reste 3 mois et que vous êtes au privé, le 50$ vous revient le plus rentable...

bonne journée

vickie
   
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  (#8)
lespace
Timide
 
Statut: Déconnecté
Messages: 4
Inscription: août 2008
Par défaut 20/08/2008, 06:55

Piff, j'ai regarde mon contrat de plus pres hier, et j'ai vu qu'il se terminait le 5 sept. en gros ilreste 10 jours a mon contrat, elle charge 20$ par jour donc,
10x20= 200... 10% de 200 c'est 20... alors je ne lui dois pas pentoute 60$ mais 20$!! Mais la, je me dis que si je ne lui donne pas, elle risque de ne pas vouloir prendre ma fille pour le reste de la semaine... et donc je devrai "caller" malade au travail et en resumer ca me coutera plus cher de ne pas lui donner son 60$... Ca me fache, car je trouve ca mal honnete. Et moi je me sens prise au piege dans tout ca.
   
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  (#9)
melo33
Épanoui(e)
 
Statut: Déconnecté
Messages: 96
Inscription: avril 2008
Par défaut 20/08/2008, 07:36

je comprends ta position mais moi je ne la laisserais pas gagner pas question d'argent question de principe....
tk c'est mon avis : bonne journée
sté que même si tu lui donne le 60$ rien n'empêche qu'elle se vange sur ta fille quand même donc moi j'y donnerais le 20$ pis bebye pour le reste de la semaine, le bien être de mon enfant est le plus important ...

sté moi me faire niaiser des le départ j'embarque pas. les lois sont là pour être respecter ça dit que tu payes 10% du montant des jours qu'il te reste de ton contrat ou 50$ le moins des deux alors... je vois pas pourquoi elle bogue comme ça.

Dernière modification par melo33 20/08/2008 à 09:19.
   
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  (#10)
Marieaas
Déluré(e)
 
Statut: Déconnecté
Messages: 511
Remercié: 144 fois, 76 msg
Inscription: février 2008
Localisation: Pont-Rouge
Par défaut 25/08/2008, 09:19

Dis-lui que tu la payeras à la fin de la semaine sans problème... et vendredi, donne-lui son beau 20$ en lui disant que c'est son 10% des jours RESTANTS dans ton contrats comme c'est bien inscrit...
   
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