Envoyé par bidule (Message 65451)

Pour ma part, je ne charge pas les fériées, les vacances de Noel (24 décembre au 2 janvier), mes vacances et les journées ou je ferme mon service de garde pour maladie personnelle ou de mes enfants. Je fait cela car je suis un travailleur autonome. C'est à moi de prévoir dans mon budget me mettre des sous de côté pour ces journées. De la même façon que si je décide de prendre des assurances santé et salaire, comme travailleur autonome, c'est à moi de l'assumer et non à mes clients (les parents) de me payer ça! Lorsque j'étais éducatrice en cpe j'étais salariée et oui mes 4 semaines de vacances, mes fériées, mes maladies et même un partie de mes assurances étaient payées par mon employeur. Maintenant mon employeur c'est moi et je l'assume. Il y a un parent qui me paie les fériées quand même. Il me dit que lui il est payé et que moi aussi je mérite ma journée de congé payée et que c'est une façon de me démontrer qu'ils apprécient les petits soins que j'apporte à leur coco adoré... :cool:

Pour les vacances des enfants, je leur laisse 2 semaines sans frais. Si l,enfant prend 3 semaines de vacances, il en paie 1 sur 3. Pour les journées de maladies, j'ai eu des abuts, c'est à dire des parents qui se disent" je paie alors j'utilise même si mon enfant est malade.":no: Ça donne que tous les autres enfants y passent et que les parents qui ont à coeur le bien être de leur trésor se retrouvent à manquer des journées de travail parce que leur enfant a attrapé les bibittes de l'autre. Sans compter les journées d'école que le mien manque et les journées ou j'appelle MAMAAAAN à la rescousse parce que ma cocotte agonise (elle est vraiment bonne pour ça, une comédienne dans l'âme! Elle en mets un peu pour se sauver de la garderie et se faire gâter par grand-maman et grand-papa) et à la fin c'est moi qui agonise et que ma mère doit remplacer.Donc pour éviter Ça j'ai pensé à ne pas charger pour les maladies des enfants mais j'offre le service quand même donc je coupe la poire en deux. Je charge une demie-journée. Encore là, certains parents me paient la journée complète quand même. Ils disent que c'est leur responsabilité de parents de garder leur enfant malade à la maison et que je n'ai pas à en subir les conséquences... C'est mon choix de charger seulement une demi-journée mais je comprends que d'autre chargent le plein prix.On offre un service au même titre que le téléphone, le cable, le transport en commun,le déneigement... Jamais il ne viendrait à l'idée de quelqu'un de dire à videotron " ben là cette semaine j'étais pas à la maison fait que j'ai pas regardé la télévision fait que je payerai pas pour le service de cette semaine" . Y va tu se faire revirer de bord tu penses???!!!


Tout un roman pour dire que nous sommes des travailleurs autonomes qui offrent un service que nos clients doivent payer. Chaque famille va trouver le service de garde qui lui convient et chaque rsg va trouver les familles qui lui convient.

Malgré les questions d'argent, on aime les enfants et on en prend soin avec amour!!!:D

Envoyé par Rayon_de_Soleil (Message 65222)

Ce n’est pas qu’on veut le beurre et l’argent du beurre. On veut tout simplement pas pitcher notre argent (qu’on gagne durement) par les fenêtres et c’est très légitime. Si je garde mon enfant à la maison pendant 2 semaines de vacances, ca engendre des dépenses supplémentaires. Alors je dois payer ca EN PLUS de payer la gardienne qui le garde même pas? Non!....ok pour si mon enfant est malade, là c’est beau, je suis d’accord avec vous.. Beaucoup de parents mentirait sur le fait que leur enfant est malade pour pas payer. Mais les vacances, les jours fériés et les jours que la garderie ferme, je maintient à dire que les parents ne devraient pas payer.

Pour ton commentaire sur le métier, écoute il y en a qui travaille toute la journée avec les mains dans marde de cheval et de vache. Pas sûre qu’ils adorent ca mais il le font pareil car c’est leur job. Ils ont choisi cette carrière. Il en faut du monde pour le faire alors tant mieux! Avec toute job, on doit accepter les avantages et les inconvénients. Moi aussi j’ai des désavantages à ma job par rapport à d’autres job et je les assume. C’est pour ca que je dis que si vous avez choisi d’être rsg, i.e.travailleur autonome, il faut accepter les conséquences financières (quoiqu’il y a quand même de très bons avantages fiscaux à être travailleur autonome, je le sais, je l’ai déjà été).

J’aime bien ce que Ripi a indiqué car c’est totalement ce qu’on essaie d’expliquer depuis le début :

Voici un mot qui ne sort pas souvent dans les discussions : Travailleur autonome.

La majorité des RSG sont des travailleurs autonomes et non des travailleurs salariés, et à ce titre doivent assumer les risques inhérents à ce statut de travailleur. Voici la définition de travailleur autonome établi par Revenu Québec :
http://www.revenu.gouv.qc.ca/fr/trav...definition.asp

En ce sens, ils doivent donc assumer eux-même leurs vacances.

Envoyé par nansy (Message 65421)

et franchement Rayon de soleil si pour toi garder ton enfant à la maison "engendre des dépenses supplémentaires" je ne trouve cela vraiment pas fort comme façon de voir la chance de passer du temps avec ton enfant.

Envoyé par Rayon_de_Soleil (Message 65500)

Aye sérieux, ne pas jouer avec les mots!! Je n'ai jamais dit que ca me dérangeait de payer pour passer du temps avec mon enfant. J'ai juste dit que de l'avoir pendant les 2 semaines de vacances coûte quand même plus cher comparativement aux jours qu'elle est à la garderie. Logique quand même! Il n'y a pas de plainte là-dessus! Alors d'avoir à payer EN PLUS le même tarif que lorsque je la fais garder fait aussi un trou dans le budget des parents!! Caline, d'après tout ce que je lis, vous pensez pratiquement que tout les parents sont riches juste parce qu'ils travaillent à l'extérieur et que ca ne devrait pas être trop dur pour eux de payer "une p'tite paye de vacances". Petites nouvelles pour vous autres, y'en a qui mange du Kraft Dinner pleins de soirs par semaine parce qu'ils sont obligés de prendre une place à 25$ en garderie alors oui c'est difficile pour eux de payer pour les vacances en plus. Et non je n'exagère pas!

Bref, les opinions sont vraiment partagées sur ce sujet mais je suis quand même contente de voir que certaines RSG ont la même opinion que certains parents!

Envoyé par curieuse (Message 65502)

je comprend mais pourquoi avoir signé le contract si tu n'étais pas d'accord ???
Faut respecter le contract ma belle même a $25
Moi je suis a $7 et les parents paie les vacances
ils respect leur contract tout comme moi
Curieuse