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Rabais aux parents
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Mamzelle Zen
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Par défaut Rabais aux parents - 13/10/2011, 12:24

Ma question s'adresse aux filles qui offrent des rabais ou un tarif réduit aux parents de leur garderie pour diverses raisons.

Ici, j'ai un couple de parent que j'adore et qui quitte ma garderie l'été pour 2 mois entiers ( ils travaillent dans une autre région et quand l'école termine, ils quittent pour habiter la région de leur emploi.).

C'est écrit dans mon contrat que les journées sont payables même si l'enfant est absent. Cet été, j'ai trouvé ça ordinaire d'encaisser leur chèque même si leur enfant n'était pas là. Ils doivent en plus payer une autre garderie en même temps que moi durant ces 2 mois-là.

J'ai bien réfléchi à la question et il m'est venu l'idée de leur offrir un rabais durant ces 2 mois. Je ne veux tellement pas les perdre. Mais en continuant de payer 2 garderies en même temps, s'ils prenaient la décision de me quitter pour un 7 $, je comprendrais vraiment (ils ne prennent pas le remboursement anticipé, leur revenu est trop élévé).

Leur offrir un tarif spécial est une décision que j'assume pleinement et ça me fait plaisir de le faire. Ce n'est pas une charité (ils n'en n'ont franchement pas besoin ), c'est vraiment par principe et je peux me permettre d'assumer la perte de salaire que ça va m'occasionner l'été prochain. Je sais très bien qu'ils sont en mesure de payer les deux garderies en même temps. Ils en ont les moyens. Mais je me dis que si je peux me le permettre et ainsi, de "m'assurer" qu'ils vont demeurer à ma garderie, alors ça me fait plaisir !!

J'en ai parlé avec la maman ce matin et elle était hyper touchée. Je ne crois pas qu'elle s'attendait à ça. Elle m'a dit qu'elle avait reçu 2 appels de garderie à 7 $ depuis cet été et qu'elle a refusé car son enfant est bien ici ,qu'ils m'aiment bien et qu'ils n'ont nullement l'intention de changer de garderie

Les filles qui offrez un rabais aux parents, comment fonctionnez-vous ?
   
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Moi je serais tenté doffrir un 2 pour 1. Comme les enfants ne sont pas là, tu ne les fais pas manger et ils utilisent pas de matériel non plus. Si ca peut te faire plaisir, c'est une belle attention. De plus, tu peux mettre 1 place dispo pour l'été!


Hollywood
   
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Moi je serais tenté doffrir un 2 pour 1. Comme les enfants ne sont pas là, tu ne les fais pas manger et ils utilisent pas de matériel non plus. Si ca peut te faire plaisir, c'est une belle attention. De plus, tu peux mettre 1 place dispo pour l'été!
Qu'entends-tu par 2 pour 1 ? Il n'ont qu'un enfant à ma garderie.

J'avais pensé à un tarif réduit de 50 %... ça ferait du sens ??
   
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je réduis de 10$ par jour .. à raison de 3 semaines (15 jours ) de vacances et de 2 semaines ( 10 jours) de maladies par années...

Et je prend un autre enfant pour cette période tout en expliquant aux parents du remplaçant qu'ils ne peuvent bénéficier d'un contrat fixe puisque ces places ne sont que temporaires...
   
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je réduis de 10$ par jour .. à raison de 3 semaines (15 jours ) de vacances et de 2 semaines ( 10 jours) de maladies par années...

Et je prend un autre enfant pour cette période tout en expliquant aux parents du remplaçant qu'ils ne peuvent bénéficier d'un contrat fixe puisque ces places ne sont que temporaires...
Me semblait aussi que je t'avais lu qui expliquait que tu offrais un rabais aux parents !!

J'aime bien le concept des jours de maladie à tarif réduit. Je compte refaire mes contrats en janvier et je vais réféchir sérieusement à ça. Comment fonctionnes-tu avec ces journées de maladie ? Tu tiens sûrement un registre ? Des formulaires à faire signer ? J'aimerais bien que tu me l'expliques stp
   
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Me semblait aussi que je t'avais lu qui expliquait que tu offrais un rabais aux parents !!

J'aime bien le concept des jours de maladie à tarif réduit. Je compte refaire mes contrats en janvier et je vais réféchir sérieusement à ça. Comment fonctionnes-tu avec ces journées de maladie ? Tu tiens sûrement un registre ? Des formulaires à faire signer ? J'aimerais bien que tu me l'expliques stp
Sur mon dossier excel pour les impôts il y a les présences des enfants...
quand c'est bleu c'est vacance et quand c'est rose c'est maladie
   
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Sur mon dossier excel pour les impôts il y a les présences des enfants...
quand c'est bleu c'est vacance et quand c'est rose c'est maladie

D'accord, merci !
   
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Reste plus qu'à savoir le quel des 2 enfants tu feras moins manger !

Je ne vous suggère pas de faire des rabais de ce genre quand on travaille 50 heures par semaine on mérite 100% de notre revenu croyez moi.


heureuse éducatrice de 6 minis petits coeurs
   
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Moi pour les profs (donc ca fitterais avec ta situation), je leur donne l'été off, mais avec un dépôt équivalent a 2 semaines de garde, non remboursable, pour assurer leur place à leur retour d'école.

Mais au QC tu peux pas faire ca.

Alors 50% serait parfait. Mais s'ils ont le moyen, moi à leur place je refuserais. Mais ca, c'est moi!

Sarah


Dr. Lopez, médecin généraliste, spécialiste en tout car je connais tout, psy aussi!!!!! ... Médium d'expérience...Assistante de Mère Thérésa!

Mon site http://karinehomedaycare.ca
   
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Mamzelle Zen
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Citation:
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Moi pour les profs (donc ca fitterais avec ta situation), je leur donne l'été off, mais avec un dépôt équivalent a 2 semaines de garde, non remboursable, pour assurer leur place à leur retour d'école.

Mais au QC tu peux pas faire ca.

Alors 50% serait parfait. Mais s'ils ont le moyen, moi à leur place je refuserais. Mais ca, c'est moi!

Sarah
La maman était un peu mal à l'aise ce matin quand je lui en ai parlé. Elle ne s'attendait vraiment pas à ça Elle m'a dit qu'elle en discuterait avec son mari et que nous en reparlerions tous ensemble. On verra bien !!
   
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