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La St-Jean n'est pas un congé transférable. Vous devez donc fermer le mardi. La fête du Canada par contre peut être transférée. VOus pouvez donc fermer le lundi et être ouverte le mardi, ou ouverte le lundi et fermée le mardi, à votre choix. Ma RSG ferme le lundi pour la fête du Canada... nous devons donc nous trouver un plan B puisque nous travaillons le lundi.
La St-Jean n'est pas un congé transférable. Vous devez donc fermer le mardi. La fête du Canada par contre peut être transférée. VOus pouvez donc fermer le lundi et être ouverte le mardi, ou ouverte le lundi et fermée le mardi, à votre choix. Ma RSG ferme le lundi pour la fête du Canada... nous devons donc nous trouver un plan B puisque nous travaillons le lundi.
Selon le site des normes du travail, il n'y a plus aucune congé transférable!
Citation:
La majorité des salariés au Québec a droit à un congé et à une indemnité pour chacun des jours fériés, chômés et payés suivants :
le 1er janvier (jour de l’An)
le Vendredi saint ou le lundi de Pâques, au choix de l’employeur
le lundi qui précède le 25 mai (Journée nationale des patriotes)
le 24 juin (fête nationale)
le 1er juillet. Si cette date tombe un dimanche : le 2 juillet (Fête du Canada)
le 1er lundi de septembre (fête du Travail)
le 2e lundi d’octobre (Action de grâces)
le 25 décembre (jour de Noël).
Maman monoparentale de 2 cocos. Mon grand commencera l'école en Septembre 2016! OUF!!
N'hésitez pas à consulter cet article pour vous aider à choisir un service de garderie, connaitre quelles questions poser, savoir à quels détails porter attention...
Nouveau !
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