Bonjour la gang
J'ai réouvert mon services de garde en juillet. Ca faisait déjà depuis 2008 qu'il exitait mais nous avons déménager dans beaucoup plus grand. Les enfants ont leur propre local au sous-sol et leur entrée indépendante donc ils n'ont jamais acccès à mon logement.
Mon problème est que je suis une femme de très forte taille et jai des problèmes de santé multiple (diabète, hypetension etc). Depuis un long moment j'étais sur la liste d'attente de l'hopital pour un chirugie bariatrique (bypass gastrique) puisque mon cas était parait il urgent. Hé bien ce mardi le 17 aout, j'ai recu l'appel tant attendu pour me dire qu'on m'avait mis parmi la liste d'urgence et que je serais opérer le 16 septembre prochain. Vous comprendrez que mon mari (grand sportif et ultra mince
) est super heureux et moi je me dis Enfin, j'ai une chance de voir mes enfants grandir et avoir une grande qualité de vie par rapport à ce que j'aie maintenant. Le Hic est que je dois m'absenter pour un bon 2 semianes. Je travail avec ma soeur que les enfants adorent et les parents aussi. Le boss de mon mari lui a donner conger pour cet occasion pour 3 semaines. Il travaillait avant avec moi et il me remplacera pendant cette période. J'avais déjà dit dans mon contrat qu'en cas de maladie, cest lui qui me remplacerait et travaillerait avec ma soeur. Dites-moi, y-a t-il une facon d'annoncer cela aux parents? Qu'ont-ils besoin de savoir et que'est-ce qu'ils n'ont pas à savoir? Est-ce que cest mieux de le faire par écrit? Ouf! trop de choses dans ma tête
je vous embrasse et merci de vote aide.
Comment réagiront les parents? -
21/08/2010, 08:05
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