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Les Découvertes
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Bananamama, tu es patiente ! Cette maman est très désorganisé.

C'est effectivement difficile de travailler avec un parent désorganisé.
Ça a un impact négatif sur le reste du groupe. Par exemple, parfois on attend toute l'avant-midi un enfant qui n'arrivera...jamais...

Je ne garde pas les parents incapable de suivre des consignes. Son problème lui appartient à elle, elle n'a qu'à s'améliorer.

Je fais des contrats de 3 mois dans mon milieu familial. Lorsque je veux changer quelque chose dans mon contrat, je n'ai qu'à attendre quelques semaines.
Aussi, j'exige les paiements 1 semaine à l'avance (le jeudi de la semaine d'avant).

Dans ton cas, tu peux mettre fin au contrat maintenant pour retard de paiement avec 2 semaines d'avis (pour lui laisser 2 semaines pour se trouver une autre place). Elle doit te payer ces 2 semaines. En mettant tout cela par écrit, ça passe mieux.
   
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avawjmr
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En fait, les contrats servent à protéger les clients. Vous ne pouvez mettre fin à un contrat sauf pour non paiement ou s'il existe un danger pour les enfants dont vous avez la charge, leurs parents ou votre famille. Sinon, le parent pourrait se retourner vers l'Opc et vous poursuivre et il gagnerait. Si vous avez des frais de retard, appliquez-les. Vous pouvez lui envoyer une mise en demeure (par la poste avec signature à la réception) en lui demandant d'acquitter la somme due sinon, vous mettrez fin au contrat et qu'aucuns paiements subséquents en retard ne sont tolérés sous peine de mettre fin au contrat. Vous indiquez la date limite du paiement dû (ex. sur réception de cette lettre, ou lundi le x juin...). C'est votre seul recours...
   
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