Les négociations

[anne-la-banane]

Seulement un comentaire... Tu travailles combien d'heures semaines?? 50 comme nous? Car, sûrement que tu es payée à l'heure (à toi de me le confirmer...), si tu fais 40h, calcule à 50h (ça donne 10h à temps et demi au qc de plus sur ta paye à chaque semaine, arrives-tu à des montants similaires?? Je trouves ça intéresasnt de le calculer comme ça...

Malgré que moi, j'ai seulement 4 enfants à l'année, moins payant! Et je paye entre 2500$-3000$ d'impots à la fin de l'année (si j'ai bien compris, tu disais qu'on en payait pas à cause qu'on avait des déductions, mais moi c'est après toutes ces déductions qu'il me reste ce montant là à payer...

Aussi, tu met des dépenses que moi aussi j'ai à gérer.... paiement de voiture (faut bin une auto pour trimbaler le stock de brico et les grosses épiceries!..), donc essence (ok, surement moins que toi, dépendant si tu voyages loin pour travailler ou non), pneus d'hivers moi aussi, on a pu le choix, donc ça ça s'équivaut selon-moi...

Tes calculs ont de l'allure, dépendamment sur combien d'heures semaine tu calcules ça...ça m'intrigue....

Et ta RSG est super de pouvoir faire la superwoman comme ça!!! Moi aussi je fais ce métier pour les enfants, mais comme tout le monde, j'ai des comptes à payer... Ce sont ces affaires, mais je me demande comment elle fait pour arriver!! Son assistante travaille-t-elle bénévolement pour elle ? (Ça se peut...) Sinon, je calcule vite vite, ça lui fait 315 par semaine moins le salaire de son assistante?? Elle a peut-être une autre entrée d'argent, car selon-moi, c'est presqu'impossible d'arriver!! Les repas, les bricos..... ça coute de quoi!!

En tout cas, je veux ses trucs!!

[loucy21]

Foody: Je ne déteste pas les RSG, elle font leur travail et je fais le mien... mais un moment donné je crois qui faut arrêter avec leur grève là... il font juste mettre environ 70 000 parents dans merde avec leur fermetures

[trompette]

Moi je ne comprends pas la mentalité qui dit que parce que je ne fais pas un gros salaire, les autres n'ont pas le droit de bien gagner leur vie!

Loucy, tes calculs c'est vraiment n'importe quoi. Tu compares tes dépenses personnelles avec celles que l'on fait pour les enfants des autres. Est-ce que tes collègues qui font la même job que toi devraient être moins bien payé parce qu'ils habitent plus proche du bureau donc moins de dépense d'essence?
D'ailleurs je pense que c'est à toi que j'ai fait remarqué que si tu payais le chauffage du bureau, la papeterie, les réparations, le nouvel ordi, etc. alors là toi aussi tu n'aurais pas à payer d'impôt sur cette portion de tes revenus. D'ailleurs tu n'aurais pas plus d'argent grâce à ses déductions, parce que les dépenses tu les aurais faites, mais tu aurais la chance de ne pas payer d'impôt dessus. Pour le petit peu qu'il te resterait, il faudrait que tu paies, tout comme nous tes impôts.

[loucy21]

anne-la-banane: je suis payé a la semaine.. 560$ BRUT par semaine.. je suis directrice générale d'une compagnie et j'en suis a ma deuxième année alors que la première année je ne gagnais que 520$ BRut par semaine...en temps au bureau j'ai 35 heures par semaine.. mais le soir à la maison je dois céduler la journée du lendemain et rappeler chaque employé pour les répartir sur les jobs j'en ai environ pour 2 heures chaque soir... c'est a part qu'en dehors de mes heures de travail ben j'ai le patron qui peut m'appeler à tous moment pour discuter de diverses choses quand on a pas le temps dans le jour...

Je crois que tu n'a pas besoin d'avoir nécessairement une deuxième auto... l'auto que ton conjoint a peut faire... moi je dois en avoir deux.. car mon conjoint ne travaille pas sur les mêmes horaires que moi et il n'y a pas personne qui travaille dans le même secteur que nous dans notre coin.. et moi je dois avoir mon auto aussi pour aller travailler et aussi pour voyager a la garderie...

Est-ce que vous croyez que toute les personnes qui font plus de 40 heures sont payé a temps et demi... détrompez vous mes chères.. j'ai pu en voir des méchantes affaires dans les compagnies que j'ai travaillé... juste une exemple.. votre p'tit monsieurs qui chaque semaine doit ramasser vos vidanges et votre recyclage.. ce cher monsieur se tappe souvent un horaire d'environ 65 heures par semaine mais souvent la couvention exige d'avoir 40 heures et plus juste en vidange ou juste en recyclage avant de payé du temps supplémenraire alors si il fait 25 heures en recyclage et 35 heures en déchêts il n'aura pas de temps et demi de payé ...

[Danielle]

Envoyé par loucy21

anne-la-banane: je suis payé a la semaine.. 560$ BRUT par semaine.. je suis directrice générale d'une compagnie et j'en suis a ma deuxième année alors que la première année je ne gagnais que 520$ BRut par semaine..

Ben voilà, entre ta première année et ta deuxième année de service, tu as eu une AUGMENTATION de salaire. Dans le fond, c'est tout ce qu'on veut. Parce que comme toi, nous nous n'avons eu aucune augmentation depuis très longtemps.

[Danielle]

Si toi tu as droit à une augmentation de temps à autre, pourquoi les RSG n'y aurait pas droit ?

[loucy21]

TROMPETTE: POURQUOI LES PRIVÉ NE PEUVENT PAS AVOIR LE MEME SALAIRE QUE VOUS AUTRES.. POURTANT C'EST LE MEME TRAVAIL QUI SE FAIT ET NE ME DITES SURTOUT PAS QUE PARCE QUE VOUS ÊTES MEILLEURS ET VOUS OFFREZ UN MEILLEUR SERVICE.. VOUS AVEZ AUTANT DE POMMES POURRITES DANS VOTRE BANDE QUE DANS CELLE DES PRIVÉS.

dépenses personnelles.. hahaha... me fait rire.... si je ferais pas ses '' dépenses personnelles '' j'aurais pas d'emploi... pareille que toi si tu ferais pas la '' dépenses personnelles '' de chauffer la maison.... si j'aurais pas de travail je n'aurais pas de gaz à payer comme toi si tu n'aurais pas de service de garde tu n'aurais pas de chauffage à payé... toi ton emploi c,st de garder à la maison et d'avoir l'épicerie le chauffage et le tralala.. ben moi mon emploi c'est de travailler dans un bureau et d'avoir du gaz pis le trala la

Ahhh c'est vrai.. eille j'utilise mon téléphone pour appeler les employés le soir de la maison je vais demandé déduction pour l'usure et le couts de mon compte de téléphone...

[loucy21]

Danielle.... parce que la première année je n'Avais pas autant de tâches à faire que présentement.. parce que la première année je partais du bureau et j'avais peut-être 30 minutes a la maison à faire.. parce que la première année je n'avais pas a m'occuper de la comptabilité au complète..

Vous .. est-ce que vous vous retrouvez avec plus de tâches d'année en année?

[Foody]

Le syndicat était la seule avenue possible pour les RSG.

En 1997, plusieurs gagnaient 25,00$ par jour par enfant et en 2010 c'est 26,00$ par jour. On a déjà reçu 0,10$ par jour d'augmentation pour un poupon, 0,01$ de l'heure. Ça pis une claque dans face y a pas de différence.

Le gouvernement nous prenait et nous prend encore pour des nounounes qui savent pas compter. Il était temps que les choses changent.

Mais je suis sûre que toutes les RSG auraient préféré ne pas avoir de syndicat et être traîté équitablement par le gouvernement.

[Danielle]

Envoyé par loucy21

TROMPETTE: POURQUOI LES PRIVÉ NE PEUVENT PAS AVOIR LE MEME SALAIRE QUE VOUS AUTRES.. POURTANT C'EST LE MEME TRAVAIL QUI SE FAIT ET NE ME DITES SURTOUT PAS QUE PARCE QUE VOUS ÊTES MEILLEURS ET VOUS OFFREZ UN MEILLEUR SERVICE.. VOUS AVEZ AUTANT DE POMMES POURRITES DANS VOTRE BANDE QUE DANS CELLE DES PRIVÉS.

De nombreux services de gardes privé augmentent leur tarif. Dépendant des secteurs, les tarifs sont rendus entre 28 et 35$ par jour. Les RSG accrédités n'avont pas le POUVOIR d'augmenter le montant de nos subventions reçus par le gouvernement ou de demander plus aux parents.

Pour le restant de votre message, il n'y a rien a tiré. C'est simplement de la rancoeur et de la colère. C'est pas parce que vous êtes tombés sur une pomme pourrite comme vous le dites que nous le sommes toutes et que nous ne méritons pas de VOULOIR mieux.