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29/10/2009, 07:03
en tant que RSG accrédité, nous n,avons pas le droit d'obliger le parent a faire vacciner leur enfant, pour les privé je n'en sais rien.
personnellement je préfererais que tous les enfants le soit, pour leur propre protection et celle des autres. car en service de garde, les microbes se propagent vite.
pour la rsg en question, elle ne peut mettre fin au contrat pour un refus de vaccin, meme si elle est travailleuse autonome, (pas inscrit a son contrat qu,elle expulsera l,enfant qui sera pas vacciné). mais elle pourra à la fin du contrat, ne pas le renouveller, ca c,est dans ses droits. on n'a pas a donner de raison pour un non renouvellement.
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