Fin de contrat le 1er juillet pour ne pas payer l'été? -
10/02/2010, 12:25
Salut,
J'ai une petite question pour vous autres???? J'ai une nouvelle maman qui est éducatrice spécialisée. Quand elle a signée son contrat elle m'a dit qu'elle elle ne travaillait pas l'été donc que son petit ne viendrais pas à la garderie. Sauf que je lui ai dit que si elle voulait que je garde sa place tout l'été elle devait me payer pareille.
Elle signe finalement le contrat à 5 jours semaines fait sa demande de versement anticipé et écrit date de fin de contrat le 1er juillet 2010! Présentement elle est encore sur son congé parental. Elle devait recommencer à travailler au mois de mars sauf qu'elle a plus de contrat car elle remplaçait une fille et cette fille là est revenue plus tôt que prévue donc elle a plus de contrat et doit attendre d'en avoir un autre.
Mais je me demande bien ce qu'elle compte faire après l'été en septembre si son petit ne va pas à la garderie. Moi je ne peux pas attendre après elle. J'ai une liste d'attente et il y a deux mamans qui attendent que j'aie de la place. Comme je ne prévois pas prendre d'autres enfants durant l'été car je veux prendre un break. Je me trouve à avoir une place de libre pour septembre n'es-ce pas??? Si je trouve quequ'un d'autres bientôt pour prendre la place en septembre cette maman là peut-elle me dire:"oui mais moi je voulais renouveller mon contrat en septembre" ou c'est tant pis pour elle?
Devrais-je lui en reparler ou si vu que je lui ai dit et qu'elle est au courant je peux faire ce que je veux?
kitty
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