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Expériences de parents avec les garderies Questions, problèmes, expériences avec les services de garde...

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À petit pas...
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Citation:
Envoyé par PapaMaison Voir le message
Je viens d'aller lire le texte sur le site. C'est ridicule on va payer pour du vent. Je vais le payer le montant parce qu'on parle de mon enfant mais vous venez de perdre mon support. Ça dépasse tout simplement les bornes. C'est dégueulasse.
Ayoye. Le mot dégueulasse est pas mal fort. Faire tout un cas pour un 7$ payé à l'éducatrice de votre enfant... Si vous ne l'appuyez pas plus que ça, quittez sa garderie c'est tout.


Isabelle
Maman de 2 merveilleux enfants et RSG en milieu familial
   
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  (#2)
PapaMaison
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Par défaut 27/10/2010, 11:28

Citation:
Envoyé par À petit pas... Voir le message
Ayoye. Le mot dégueulasse est pas mal fort. Faire tout un cas pour un 7$ payé à l'éducatrice de votre enfant... Si vous ne l'appuyez pas plus que ça, quittez sa garderie c'est tout.
Pour aller ou au juste?
Ce n'est pas le 7$ c'est le principe. On paye pour du vent. C'est ca qui est dégueulasse. On nous refile la facture qu'on ne devrait pas payer. Je te pose cette question:

C'est quand la dernière fois que tu as payé pour rien recevoir en retour? Avant aujourd'hui, moi, jamais.

Et en total c'est plus que 7$. C'est le trouble que sa cause + le salaire perdu et en plus on nous demande de payer. On ne parle plus de 7$.

Dernière modification par PapaMaison 27/10/2010 à 11:32.
   
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  (#3)
maman-éduc
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Citation:
Envoyé par PapaMaison Voir le message
Pour aller ou au juste?
Ce n'est pas le 7$ c'est le principe. On paye pour du vent. C'est ca qui est dégueulasse. On nous refile la facture qu'on ne devrait pas payer. Je te pose cette question:

C'est quand la dernière fois que tu as payé pour rien recevoir en retour? Avant aujourd'hui, moi, jamais.

Et en total c'est plus que 7$. C'est le trouble que sa cause + le salaire perdu et en plus on nous demande de payer. On ne parle plus de 7$.
Si je comprend ta logique, quand tu as une panne d'électricité de 4 hrs, tu demandes un crédit à Hydro-Québec??? Même chose pour le câble et le téléphone? Quand tu n'as pas de service sur ton cellulaire pcq tu te trouves dans une région éloignée, tu demandes à ton service de celllulaire de te donner un crédit de 25 cent pcq tu as utilisé un téléphone public????


L'impossible est réversible!
   
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  (#4)
PapaMaison
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Citation:
Envoyé par maman-éduc Voir le message
Si je comprend ta logique, quand tu as une panne d'électricité de 4 hrs, tu demandes un crédit à Hydro-Québec???

Non c'est une panne. Pas une grève. Ce n'est pas volontaire de leur part.


Même chose pour le câble et le téléphone? Quand tu n'as pas de service sur ton cellulaire pcq tu te trouves dans une région éloignée, tu demandes à ton service de celllulaire de te donner un crédit de 25 cent pcq tu as utilisé un téléphone public????
Non mais par contre je suis bien au fait qu'il n'y a pas de service partout. Ils ne sont pas en grève.

Vous voulez le support des parents mais ce sont eux qui paye en plus. Trouvez l'erreur.
   
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  (#5)
Poupinette001
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Petite question: Demandez-vous 31$ par jour au gouvernement + le 7$ par jour du parent? Donc 38$ par jour au total?
   
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  (#6)
maman-éduc
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Citation:
Envoyé par Poupinette001 Voir le message
Petite question: Demandez-vous 31$ par jour au gouvernement + le 7$ par jour du parent? Donc 38$ par jour au total?
Je viens de recevoir des infos de la CSN (je ne sais pas si c'est la même chose avec la CSQ, mais ça doit bien se ressembler!)

Notre objectif: 37$ par jour par enfant (incluant le 7$ du parent):

Nos demandes:
Augmentation salariales: 1,05$
36 jours de congés (fériés, vacances, maladie): 4,06$
7$ par jour par enfant pour les 36 jours de congé (donc si je comprend bien, on ne chargerais plus les parents pour les journées fermées): 1,33$
Taxes sur la masse salariale(CSST, RQAP, etc.): 3,29$
Prévision pour l'augmentation des dépenses: 1,27$

Pour un total de 11$ aditionnels par jour, par enfant....


Donc pour ceux qui chialent pour le 7$ payé pour la demi-journée de grève, ça veut quand même dire que OUI, vous payez 7$ pour une demi-journée sans service, mais si le gouvernement nous accorde le paiement de 7$ par enfant pour les 36 jours de congés, vous n'aurez pas à le payer, donc vous économisez 252$ par année en frais de service de garde....


L'impossible est réversible!
   
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  (#7)
Viky
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Citation:
Envoyé par PapaMaison Voir le message
Pour aller ou au juste?
Ce n'est pas le 7$ c'est le principe. On paye pour du vent. C'est ca qui est dégueulasse. On nous refile la facture qu'on ne devrait pas payer. Je te pose cette question:

C'est quand la dernière fois que tu as payé pour rien recevoir en retour? Avant aujourd'hui, moi, jamais.

Et en total c'est plus que 7$. C'est le trouble que sa cause + le salaire perdu et en plus on nous demande de payer. On ne parle plus de 7$.
Votre réponse me décoiffe un peu. vous dites que c'est pour du vent et tout et tout, c'est pour vos enfants, pour que les rsg demeurent rsg. Quand vous avez fait le choix de mettre un enfant au monde, il fallait penser à tout ça, ça fait plus de 5 ans qu'ils parlent d'un autre baby-boom, il me semble que c'est logique que la demande en gardo augmente???? Et si la demande augmente, c'est que les services de garde sont pleins et on s'entends-tu que ce n'est psa la job la plus facile au monde? Tu imagines toutes les responsabilités que ça inclut vis-à-vis des enfants mais aussi des parents qui, parfois nous prennent pour des psychologues. C'est normal, vu la charge de travail que ces filles demandent plus. Et oui vous aurez quelque chose en retour, UNE ÉDUCATRICE EN FORME, ÉPANOUIE, MOINS STRESSÉE et qui continuera à s'occuper des enfants qui sont les vôtres.
Je repose ma question, iriez-vous payer de 25 à 35$ par jour parce-que toutes les accréditées se fâchent et décident de se privatiser??? Me semble que c'est un 3.50$ bien placé.
C'est drôle que lorsque c'est pour appuyer les autres ça crée tant de brouhaha de manquer du travail mais, quand vous décidez de ne pas rentrer travailler admettons pour aller jouer au golf ah là c'Est pas grave, le monsieur a une banque de congé de maladies! Je ne dis pas que c'est nécessairement votre cas mais on s'entends-tu que c'est le cas de plusieurs qui chialent en ce moment.
   
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  (#8)
PapaMaison
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Citation:
Envoyé par Viky Voir le message
Votre réponse me décoiffe un peu. vous dites que c'est pour du vent et tout et tout, c'est pour vos enfants, pour que les rsg demeurent rsg. Quand vous avez fait le choix de mettre un enfant au monde, il fallait penser à tout ça, ça fait plus de 5 ans qu'ils parlent d'un autre baby-boom, il me semble que c'est logique que la demande en gardo augmente???? Et si la demande augmente, c'est que les services de garde sont pleins et on s'entends-tu que ce n'est psa la job la plus facile au monde? Tu imagines toutes les responsabilités que ça inclut vis-à-vis des enfants mais aussi des parents qui, parfois nous prennent pour des psychologues. C'est normal, vu la charge de travail que ces filles demandent plus. Et oui vous aurez quelque chose en retour, UNE ÉDUCATRICE EN FORME, ÉPANOUIE, MOINS STRESSÉE et qui continuera à s'occuper des enfants qui sont les vôtres.
Je repose ma question, iriez-vous payer de 25 à 35$ par jour parce-que toutes les accréditées se fâchent et décident de se privatiser??? Me semble que c'est un 3.50$ bien placé.
C'est drôle que lorsque c'est pour appuyer les autres ça crée tant de brouhaha de manquer du travail mais, quand vous décidez de ne pas rentrer travailler admettons pour aller jouer au golf ah là c'Est pas grave, le monsieur a une banque de congé de maladies! Je ne dis pas que c'est nécessairement votre cas mais on s'entends-tu que c'est le cas de plusieurs qui chialent en ce moment.
J'ai très bien penser a mon rôle de père quand j'ai décider d'avoir un enfant. Les RSG et leurs problèmes n'était pas du tout dans mes priorités mais maintenant oui car je n'ai pas le choix de vivre VOTRE bataille. Quand j'ai un problème avec mon payeur de salaire, j'adresse le problème avec lui. Si j'ai à faire des moyens de pressions, ceux-ci vont affecter le payeur de salaire. Je ne fait pas suer mes clients. Elle est là la différence.
   
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