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13/06/2011, 13:01
saviez vous les filles que légalement un contrat orale et déffendable face a un juge ? saviez vous aussi que les écrits permettent uniquement aux 2 parties de ne pas pouvoirs changé la donne de l'engagement mais qu'une rsg n'est pas en devoir d'en fournir 1? si je dis a pierre que je paye 100$ pour la garde de son fils durant la semaine du 10 au 15aout et qu'il ne l'apporte qu'une seul journée il me doit ce 100$ ? le tarif journalier ici n'est pas stipulé le service a été rendu techniquement dispendieux serte mais rendu,
donc devant un tribunal pierre pourait dire que c'était 20$ par jour sur 5 jours, et je pourais affirmer que c'était 100$ la semaine que le juge pourait juste nous obliger a pierre de payer la différence et moi de donner un recu ??? le saviez vous ? (mon exemple ici est factif car je ne sais pas si dans le cadre d'une garderie un tarif à la semaine est légal) mais c'est juste pour vous montrer que devant un tribunal c'est pas celui qui porte plainte qui gagne c'est bien plus compliqué que ca, mon grand pére est juge aux tribunal des prud'homme (tribunal francais pour les salarié et leurs patron) et il me comptait qu'il avait déja jugé coupable le requérant de la plainte. il ne faud pas croire qu'un juge va juste vouloir l'info d'un parti, il voudra l'info du parti adverse, et ici on ne la connait pas et il y a trop de zone grise pour emmetre un jugement, dans certains cas on peut dire qui a tord mais ici sachant en plus que des messages ont été supprimé ou modifié je trouve ca trop tentant de dire à la maman de pas se laisser faire d'ou mon bémol
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