RSG qui ne veut pas qu'on arrive trop tôt

[Calico77]

Envoyé par sarahmarialopez

Je trouve que les filles ont sauté vite aux conclusions en accusant la RSG de tout les maux.

Premièrement, on ne connait pas votre discussion initiale. Peut-être (et je dit bien peut-être) que sachant que vous ne travaillez pas, elle veut que vous arriviez plus tard car tout les autres arrivent plus tard, et que quand vous allez travailler, elle ne verra aucun problème à ce que vous y soyez à 7h???

Moi je trouve tellement ca aberrant de faire un contrat commun pour tout le monde avec des heures d'ouvertures fixes. Moi j'ai PAS d'heures d'ouverture, chacun de mes contrats à une heure de début et de fin, selon les besoins réels des parents.

Alors si j'étais ta RSG, vous m'accuseriez aussi de pas vouloir travailelr, car je ferais comme elle.

Parles en avec elle, c'est la clé du succès! Tu verras selon sa réponse si vous fittez bien ensemble!

Je suis interloquée.... Je veux bien croire que tu n'ait pas d'horaire fixe, c'est ton choix. De la à dire que les horaires fixes sont aberrants, tu exagère un peu. Je compte ouvrir mon service de garde en août et je crois avoir le droit d'ouvrir mes portes à l'heure que je veux. mes enfants ne se levant pas avant 7h30, je ne me vois pas accueillir des enfants à 6h30 ! De même pour la fermeture ! J'aimerais bien finir ma journée de travail un moment donné !

En attendant, comme mère utilisant un service de garde en milieu familial, avec un contrat, avec des heures d'ouverture fixes, je m'attends à ce que la RSG respecte ses heures. Puisque je suis facturée si j'arrive en retard...c'est donnant donnant ! Le fait que la maman travaille ou pas, si elle ouvre à 7h, elle doit accueillir les enfants à 7h, point. Si ça ne lui plaît pas, elle n'a qu'a modifier ses heures d'ouverture au renouvellement de ses contrats.

[sarahmarialopez]

Envoyé par Calico77

Je suis interloquée.... Je veux bien croire que tu n'ait pas d'horaire fixe, c'est ton choix. De la à dire que les horaires fixes sont aberrants, tu exagère un peu. Je n'exagère pas du tout, c'est À MES YEUX À MOI, aberrant. Tu fais ou feras ce que toi tu veux, ce n'est pas mon problème, cela t'appartient, mais ca restera aberrant pour moi, et ca ouvre la porte à l'abus et au "je paie donc j'utilise". Je compte ouvrir mon service de garde en août et je crois avoir le droit d'ouvrir mes portes à l'heure que je veux. mes enfants ne se levant pas avant 7h30, je ne me vois pas accueillir des enfants à 6h30 ! Qui a dit ca??? Tu n'as pas compris ce que j'ai dit. Moi je n'ai pas de plage horaire fixe genre 7 à 5 dans mes contrats. J'ai plutôt choisi mes clients en fonction des heures dont ils ont un réel besoin, et c'est ce qui est inscrit au contrat. Donc si un parent a besoin de 7:30 à 4:30 et que moi ca me convient, je signe avec ces heures. Un autre parent qui vient ici a besoin de 8 à 5, alors lui il a ces heures. Je ne signerais pas un client de 6 à 5 car moi je veux pas avant 7:30. Mais mes clients ne peuvent pas tous venir de 7:30 à 5h même si d'autres parents viennent tu comprends? De même pour la fermeture ! J'aimerais bien finir ma journée de travail un moment donné !

En attendant, comme mère utilisant un service de garde en milieu familial, avec un contrat, avec des heures d'ouverture fixes, je m'attends à ce que la RSG respecte ses heures. Puisque je suis facturée si j'arrive en retard...c'est donnant donnant ! Le fait que la maman travaille ou pas, si elle ouvre à 7h, elle doit accueillir les enfants à 7h, point. Si ça ne lui plaît pas, elle n'a qu'a modifier ses heures d'ouverture au renouvellement de ses contrats. Encore une fois, voilà ou c'est aberrant car si le parent ne travaille pas, moi je change la plage horaire afin de réfléter le besoin réel des parents.

Soit j'ai pas été assez clair soit t'as pas bien compris mon message! Voici quelques explications

[Calico77]

Envoyé par sarahmarialopez

Soit j'ai pas été assez clair soit t'as pas bien compris mon message! Voici quelques explications

heu...Peux-tu te montrer encore plus directe (pour rester polie) ? Des fois, pour être sûre que je comprenne ....

Comme je l'ai dis, c'est bien correct que tu fonctionnes de la façon que tu veuilles, je n'ai rien contre ça. Que tu trouves d'avoir un horaire c'est aberrant, ok , finalement, tu a droit à ton avis, j'ai rien contre ç anon plus. Peut-être ta façon de le dire donnait `a penser à un jugement sur celles qui ont un horaire ? un peu comme de dire c'est stupide ? En tk.

De toute façon, comme je comprends tes explications, tu as effectivement un horaire puisque tu ne signe pas pour des heures avant celles qui te conviennent ni celles après....Vois ça comme tu veux, mais c'est comme de dire je veux personne avant 7h30 et personne après 5h30. Ceux qui veulent arriver plus tard c'est ok et partir plus tôt, ok aussi. Finalement, tu as un horaire de 7h30 à 5h30 !

De toute façon, si tu signes un contrat avec un parent pour qu'il arrive à 7h, mettons, il est juste logique que tu ne lui demande pas d'arriver `a 8h. C'est là le sujet de cette discussion. Un contrat ça se respecte, sinon ça entraîne un bris de contrat. Il n'y a pas `a revenir là-dessus.

Sans rancune