Ma garderie ferme, dois-je payer le bris de contrat si je pars avant?

Envoyé par isabelle_oceane

Exactement... Mais s'il y a une clause dans sa régie interne en ce qui a attrait au délai que tu dois donner, tu dois le respecter! A voir pour le 125$

A VOIR POUR LE 125$ Youou! youou!l a terre appelle Iabelle oceane C'est la rsg qui ferme elle ne devrait même pas charger la pénalité.

Envoyé par carole

A VOIR POUR LE 125$ Youou! youou!l a terre appelle Iabelle oceane C'est la rsg qui ferme elle ne devrait même pas charger la pénalité.

100% d'accord ! En fermant, elle oblige déjà les parents à se tourner sur un 10 cents le plus rapidement possible ! Moi non plus j'suis pas d'accord pentoute avec la pénalité de résiliation ni avec le 125,00$ il y a tout de même des limites à respecter quand même !!!!!!!

[carbo]

Envoyé par isabelle_oceane

Exactement... Mais s'il y a une clause dans sa régie interne en ce qui a attrait au délai que tu dois donner, tu dois le respecter! A voir pour le 125$

Faux !
C'est les lois de l'OPC qui prévaut même si tu as signé le contrat en toute connaissance de cause.
nul ne peut allé au delà de la loi.

Ben moi je suis d'accord avec Carole...franchement, c'est elle qui brise le contrat donc moi en tant que RSG je ne chargerais pas le parent et en tant que parent, je ne voudrais pas payer non plus ! Comme les autres ont suggéré, appelle la protection aux consommateurs, ils pourront t'aider !!!!!!!!

[steflucas]

alors il y a la version légal et la version logique !!!!!
le légal dit que tu peux briser le contrat n'importe quand mais tu dois payer 10% des services restant ou 50 au moins chére des 2 !!!!
ensuite la version légal dit aussi qu'une rsg ne peut mettre fin a un contrat sauf pour motif légitime et extréme !!! si non tu peux l'accionné !! mais je ne te le conseil pas vraiment
donc aprés la version légal il y a la version logique qui dit qu'elle est pas correct en te demandant de l'argent donc perso je ne donnerai rien car c'est franchement abuser de réclamer alors que tu fout dans la merde comme ca !!!!
se qui peut se passer c'est qu'elle refuse de te rendre les affaires et/ou de te donner un recu mais dans ce cas tu aura qu'a appeler les flics pour vol!!!!
légalement elle est en droit de réclamer les 50$ mais absolument pas les 125 !!! tu dois donner 50$ pour briser un contrat si tu donnes moins de 2semaines de préavis elle ne peut pas réclamer et un bris de contrat et 2semaines de préavis c'est l'un des 2 faud pas niéser quand méme !!!!
moi j'irai ouvrir ma trape devant elle et dire que tu peux la faire chier pour bris de contrat de sa part!!! si elle veut étre poche tu as le droit de l'étre aussi navré

Voila le mot c'est un manque de respect. Et je suis contente de voir que je ne suis pas la seul et qu'il reste encore des gens honnêtes.

[Maroussia]

Ben moi je ferme en décembre pour ma fin de grossesse. J'avais des contrats signés et ceux qui sont partis avant m'ont donné 50$ pour bris de contrat. Mais c'est vrai que le contrat venait à échéance avant ma fermeture...

Envoyé par Maroussia

Ben moi je ferme en décembre pour ma fin de grossesse. J'avais des contrats signés et ceux qui sont partis avant m'ont donné 50$ pour bris de contrat. Mais c'est vrai que le contrat venait à échéance avant ma fermeture...

Discutable, les parents auraient eu à cherché une place si tu n'avais pas fermé???????

légalement elle est en droit de réclamer les 50$ mais absolument pas les 125 !!! tu dois donner 50$ pour briser un contrat si tu donnes moins de 2semaines de préavis elle


Pas sûr pentoute pour le 50$ informe toi, c'est elle qui brise le contrat.
SVP ne laisse pas tomber car elle va le faire a toutes les mamans qui vont se trouver une place avant la fin du contrat.

Non mais y a des limites franchement.

[steflucas]

Envoyé par carole

légalement elle est en droit de réclamer les 50$ mais absolument pas les 125 !!! tu dois donner 50$ pour briser un contrat si tu donnes moins de 2semaines de préavis elle


Pas sûr pentoute pour le 50$ informe toi, c'est elle qui brise le contrat.
SVP ne laisse pas tomber car elle va le faire a toutes les mamans qui vont se trouver une place avant la fin du contrat.

Non mais y a des limites franchement.

carole le probléme c'est qu'elle l'a donné par oral et non par écrit donc comme m'a toujours dit mon grand pére les paroles s'envolent mais les écrit reste !!! dans un cas comme ca légalement c'est la 1ére qui brise le contrat qui a tord !!!! c'est plate mais bon
entre le légal et le correct y a parfois une différence