Psychoéducation vs AEC éducation à l'enfance

Envoyé par wardia

bonjour on m a dit que la periode ou je suis en conge de meternite (retrait freventif et conge de maternite ) compte aussi comme experience c est a dire que tous ces 19 mois s ajoute a mes heures de travail en petite enfance est ce vrai?

Peux-tu préciser ta question ? Par rapport à quoi ? Pour trouver un autre travail en garderie. Moi j'étais éducatrice spécialisée et quand j'ai quitté mon emploi on m'a remis une attestation d'emploi qui mentionnait mon ancienneté, et tout était comptabilisé sans mention particulière. L'important dans ton cv c'est que de telle date à telle date tu étais l'employée de X. Tu n'as pas à mentionner ta maternité. Si tu précisais à quoi tu réfères, peut-être que je pourrais mieux te répondre.

[bidule]

Wardia, pendant le retrait préventif et le congé de maternité, l'expérience continue de s'accumuler à condition, bien entendu d'avoir un emploi en cpe avant le retrait . Si tu ne reprends pas ton poste après le congé de maternité, je ne crois pas alors que les mois accumulés pendant le retrait et le congé soient comptabilisable pour l'expérience.

Suis-je claire??????????!!!!