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Envoyé par Mimi82
1) elle devrait te considérer comme son employé et te faire des retenues sur ton salaire pour payer tes impôts.... Donc....tu travailles finalement au noir!!! Sous la table....
2) ton salaire est minable et elle profite de ta naïveté et ton dévouement en te faisant faire du cheap labour!!
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1) Selon la lois, si tu ne travailles que pour une entreprise et que celle-ci exige d'être le client exclusif, alors tu deviens un employé et non travailleur autonome. Un travailleur autonome est libre d'aller travailler où il veut, quand il veut et n'a aucune obligation envers les entreprises.
2) En tant qu'employée, lorsque tu dépasses le seuil de 40 heures, l'employeur se doit de te payer à temps et demi. Donc avec le salaire minimum de 10,35$ de l'heure, tu reçois 15.52$/hres après 40 heures.