Journée réservée = journée payée? Votre avis?

[mlle_do]

Bonjour!

Je vous explique ma situation.
Nouvelle garderie depuis septembre, privée (25$/jour).
Dans mon contrat il est noté qu'une journée réservée = journée payée.
J'ai eu quelques absences et je n'ai eu aucun probleme.
Mais la semaine passée un enfant a été malade et a manquer 4 jours de garderie!!! Le parent m'avait payer à l'avance cette semaine là.
Donc....mon coeur de maman trouve que c'est exagérer de chargé le paiement complet de 5jours. Mais d'un autre coté si je commence à faire des faveurs ça risque de ne jamais finir!!!
Qu'est-ce que je fais? je lui rembourse une partie ou je m'en tiens au contrat???

[Libellule80]

Tu t'en tiens au contrat. C'est la meme chose que si des parents décident de partir en voyage par exemple. Si tu commences à rembourser chaque fois qu'un enfant est malade .. tu vas voir que X6, ca va vite ; rhume, gastro ...

[chevygirl]

J'appuie Véro écoute en saison hivernale comme ça il y a beaucoup d'enfant qui peuvent être malade comme moi cette semaine le maximum d'enfant que j'ai eu durant une même journée était de 3 enfants, mercredi je n'ai eu personne et oui tout le monde paye pareil. C'est ton entreprise et c'est indiqué que les parents doivent te payer comme Véro dit au même titre que les vacances comme cette semaine j'en ai une qui est parti à Cuba l'été passé j'ai 2 enfants que je n'ai pas vu de l'été puisque les 2 mamans sont profs et pourtant j'ai été payé

[rosabelle]

Envoyé par Libellule80

Tu t'en tiens au contrat. C'est la meme chose que si des parents décident de partir en voyage par exemple. Si tu commences à rembourser chaque fois qu'un enfant est malade .. tu vas voir que X6, ca va vite ; rhume, gastro ...

je pense la même chose. Si tu commences à changer tes propres règles, les parents respecterons p-e moins tes règlements

[mlle_do]

Merci les filles d'avoir pris le temps de me répondre!
Vous me rassurez...on s'en tiens au contrat. Et je n'dois pas me sentir mal à l'aise.
Juste à lire vos points de vues, c'est tout a fait logique. Si je commence des faveurs....j'ai pas fini!!!! et faut pas oublier qu'on parle de notre salaire hein!!!

merci encore

[gcj]

no way. c'est pas ta faute que l'enfant est malade tu ne devrais pas perdre $. Pour la maman avec l'enfant malade, c'est la vie. Toutes les garderies fonction comme ca, personne ne devrait pas avoir une probleme avec ca....surtout si c'est deja dans ton contrat!

[Josee30]

Journée réservée = journée payée même si le coco est malade

Si tu commences ça tu vas t'embarquer dans un cercle vicieux, Tout d'abord tu devras faire la même faveur à tout le monde et si plusieurs ont disons la gastro en même temps ben ça va te faire une petite paie cette semaine-là.
Deuxièmement, les parents peuvent se mettre à te dire que leur cocos ne file pas juste parce qu'ils ne veulent pas payer et qu'ils ont quelqu'un pour les garder (genre mamie ou une tante) et ça aussi ça devient un cercle vicieux.

Tiens-toi à ta régie, dis toi que les parents l'ont lu et signée donc ils sont d'accord avec ça et le savait avant de commencer la garderie avec toi.

Et puis avec le remboursement...c'est pas si pire que ça!!!