Questionnement

[Calico77]

Soleil, je me fie au peu d'informations données : garderie pour l'été, RSG accouche en août, 6 enfant ratio complet (j'en ai déduit que c'était 6 enfants payants), remplaçante s'occupe des six et RSG de la petite. Donc, puisque la RSG s'occupera de cette enfant, c'est qu'elle n'en a pas à elle là-dedans ! Sinon, elle préférerait certainement s'occuper du ou des siens ! A partir de ça, alors oui elle sera illégale .

Aussi, pourquoi, si on souhaite une garderie pour l'été seulement, choisir une où la RSG sera en congé à partir d'août ? Moi ça me semble illogique. Elle devait avoir de merveilleuses qualités et un endroit exceptionnel ! Des vacances, au pire, durent 2-3 sem, surtout avec une remplaçante, ça se trouve. De ce qu'on sait elle ne sera pas pénalisée puisqu'elle dépassera son ratio...Qu'elle garde son SDG ouvert avec une remplaçante, tant mieux !

Voilà mes déductions ! Maintenant, on ne sais rien de plus sur cette situation. Alors les peut-être que si peut-être que ça, on peut élaborer longtemps à faire des hypothèse, je suis bien d'accord !

[victorya]

garderie pour l'été, RSG accouche en août, 6 enfant ratio complet (j'en ai déduit que c'était 6 enfants payants), oui effectivement c est 6 mayants
remplaçante s'occupe des six et RSG de la petite.
cest sa ta tout compris la rsg s engage a garder ma fille de 6h30 am a 5h00 pm en plus de de s occuper de son bébé naissant.
est telle illégale , elle charge 30 $ par jour ????

Aussi, pourquoi, si on souhaite une garderie pour l'été seulement, choisir une où la RSG sera en congé à partir d'août ? mon ex la connais et elle lui chargera que les jours ou ma fille sera présente . je ne connais pas de garderie qui accepterais cette situation 1 semaine sur 2 et etre payer juste 1 semaine toute l été.
De ce qu'on sait elle ne sera pas pénalisée puisqu'elle dépassera son ratio...
???? peut t elle être pénaliser parce quelle reçois un revenue tout en Etant sur le congé de maternité

[popette]

Envoyé par victorya

garderie pour l'été, RSG accouche en août, 6 enfant ratio complet (j'en ai déduit que c'était 6 enfants payants), oui effectivement c est 6 mayants
remplaçante s'occupe des six et RSG de la petite.
cest sa ta tout compris la rsg s engage a garder ma fille de 6h30 am a 5h00 pm en plus de de s occuper de son bébé naissant.
est telle illégale , elle charge 30 $ par jour ????

Aussi, pourquoi, si on souhaite une garderie pour l'été seulement, choisir une où la RSG sera en congé à partir d'août ? mon ex la connais et elle lui chargera que les jours ou ma fille sera présente . je ne connais pas de garderie qui accepterais cette situation 1 semaine sur 2 et etre payer juste 1 semaine toute l été.
De ce qu'on sait elle ne sera pas pénalisée puisqu'elle dépassera son ratio...
???? peut t elle être pénaliser parce quelle reçois un revenue tout en Etant sur le congé de maternité

Légalement, c'est 6 enfants payants au privé(on ne compte pas sa fille), même s'il y a 2 adultes. Si j'ai bien compris, une semaine sur deux, elle dépassera son ratio de 1 enfant, en raison de la présence de ta fille, sauf s'il y en a un autre d'absent. Elle le dépassera pour combien de temps? 1 mois, 2 mois, une année? C'est toujours un risque à prendre selon moi, car si elle a une plainte, elle devra baisser son ratio à 6 + sa fille.

Pour avoir eu une remplaçante lorsque j'ai accouché, je peux te dire que le revenu généré par la garderie sera en partie versé à la remplaçante, au repas et au matériel, etc. Ce qu'elle reçoit pour son congé est basé sur le revenu qu'elle a fait l'année précédente, puisqu'elle est travailleur autonome. Pour celles qui ne comprennent pas pourquoi on reste ouverte lors d'une grossesse, je peux vous confirmer, pour l'avoir vécu, que le peu d'argent que je recevais pour rester avec mon bébé ne m'a pas donné trop le choix. À ce moment-là, on ne pouvait pas vivre avec un seul salaire. C'est peut-être le cas de la dame, alors il ne faut pas juger trop vite sur ce point.

[victorya]

le fait quelle ai une remplacente durent son congé sa me dérange pas du tout sa lui permet de garder les enfants quelle a déjà et avoir une stabilité pour elle et les parent moi se qui me dérange c est quelle va prendre un 7 iem enfant en Etant sur son congé de maternité et elle va faire quoi avec ma fille si elle ne peut pas la mixer avec les autre et surtout quelle va avoir son premier enfant , nouveau née égale passer ces nuit a pas dormir , être fatiguer le lendemain pas être la a 100% pour s occuper de ma fille du lundi au vendredi de 6h00 a 5h00 ..... breff j ai eu ma repose elle sera illégale maintenant je fait quoi , ou puis je faire une plainte.